தலைமை நீதிமன்றக் கிளார்க்

பிரதான நீதிமன்ற மேலதிகாரிகள், தலைமைத் தளபதிகள் அல்லது தலைமைக் குமாஸ்தாக்கள் என்று அழைக்கப்படும் தலைமை நீதிமன்றக் கிளார்க்ஸ், நீதிமன்ற முறைமையின் மிக உயர்ந்த மட்டத்தில் உள்ளனர். சில அதிகார எல்லைகளில், தலைமை நீதிமன்ற அதிகாரி ஒரு நிர்வாக நிலை நிலை. கிளார்க் அலுவலகத்தின் அனைத்து நிர்வாக மற்றும் செயல்பாட்டு கூறுபொருள்களுக்கு தலைமை நீதிமன்ற அதிகாரிகள் பொறுப்பு.

தலைமைக் குருக்கள் பொதுவாக துணை எழுத்தர் மற்றும் நீதிமன்றக் கிளார்க் பதவிகளில் இருந்து முன்னேறுவர்.

கடமைகள்

தலைமை நீதிமன்ற அதிகாரிகள், கிளர்ச்சின் அலுவலகத்தின் தினசரி நடவடிக்கைகள், நிர்வாகம், நிர்வாகிகள், நீதித்துறை , வழக்கு மேலாண்மை மற்றும் மின்னணு வழக்கு தாக்கல் அமைப்புகள், பதிவுகள் மேலாண்மை, புள்ளிவிவர அறிக்கை, தர உத்தரவாதம், ஊழியர்கள் மற்றும் நடைமுறை கையேடுகள்.

பிரதான நீதிமன்ற மேலதிகாரிகள் நீதிமன்றம் முழுவதுமான கொள்கைகள் மற்றும் நடைமுறைகளை அபிவிருத்தி செய்வதோடு, சிறப்பு திட்டங்கள் மற்றும் செயற்பாட்டுப் பகுதிகள் பற்றிய ஆய்வுகள் மற்றும் புதிய திட்டங்களை செயல்படுத்துதல் போன்றவற்றை நிர்வகிக்கவும் உதவுகின்றன. அவர்கள் பெரும்பாலும் பட்ஜெட் மற்றும் நிதி மேலாண்மை, தொழில்நுட்பம் மற்றும் மேற்பார்வை துறை ஊழியர்களுக்கு பொறுப்பு.

கல்வி மற்றும் அனுபவம்

தலைமை நீதிமன்றக் கிளார்க் பொதுவாக ஒரு இளங்கலை பட்டம் பெற்றிருந்தாலும், சில ஃபெடரல் நீதிமன்ற நிலைகள் மாஸ்டர் பட்டம் அல்லது ஜூரிஸ் டாக்டர் பட்டம் தேவைப்படுகிறது. வணிக அல்லது பொது நிர்வாகத்தில், அரசியல் விஞ்ஞானம், குற்றவியல் நீதி, சட்டம், நீதிமன்ற நிர்வாகம், மேலாண்மை அல்லது தொடர்புடைய துறைகளில் அனுபவம் மற்றும் / அல்லது கல்வியின் கலவையாகும். தலைமை நீதிமன்றக் கிளார்க் பதவிகளுக்கு பொதுவாக மூன்று முதல் ஆறு ஆண்டுகள் தொடர்புடைய அனுபவம் தேவை.

திறன்கள்

தலைமை நீதிமன்றக் குமாஸ்தாக்கள் வலுவான வாய்மொழி மற்றும் எழுதப்பட்ட திறன்களைக் கொண்டிருக்க வேண்டும் ; மேலாண்மை அல்லது மேற்பார்வை அனுபவம்; சிறந்த திட்ட மேலாண்மை திறன்கள்; மேலாண்மை நடைமுறைகள் மற்றும் நிர்வாக வழிமுறைகள் பற்றிய முழுமையான அறிவு; மற்றும் முதிர்ந்த தீர்ப்பு உடற்பயிற்சி திறன்.

நீதிமன்றத் துறையின் ஒரு பகுதியாக, தலைமை நீதிமன்ற அதிகாரிகள் மற்றவர்களுடன் ஒரு குழு சார்ந்த சூழலில் இணக்கமாக வேலை செய்ய வேண்டும். தலைமை நீதிமன்றக் குமாஸ்தாக்கள் பல முன்னுரிமைகளை சமநிலைப்படுத்துவதால், வலுவான அமைப்புமுறை, முன்னுரிமை மற்றும் சிக்கல் தீர்க்கும் திறன்கள் முக்கியம், அதே நேரத்தில் பல திட்டங்களை நிர்வகிப்பதற்கான திறனைக் கொண்டிருக்கின்றன.

ஊதியங்கள்

தலைமை நீதிமன்றக் கிளார்க் சம்பளம் அதிகார வரம்பு, அனுபவம் மற்றும் அவர்கள் சேவை செய்யும் நீதிமன்றத்தின் அடிப்படையில் வேறுபடுகிறது. ஃபெடரல் நீதிமன்றத்தில் உள்ள கிளார்க்ஸ் ஆறு நபர்களில் சம்பளத்தை சம்பாதிக்கலாம்.