சேவை நுழைவு தேதி மற்றும் தேர்வுகள் அடிப்படையில் சிறந்த திட்டங்களை ஒப்பிட்டு
இராணுவ சேவையின் ஆரம்ப நுழைவுத் தேதி (DIEMS) என்பது ஐக்கிய மாகாணங்களின் ஆயுதப்படைகளின் எந்தவொரு ரிசர்வ் அல்லது வழக்கமான அங்கத்தினரினதும் ஒரு கமிஷன் அல்லது பதிவு செய்வதற்கான ஒப்புதலின் ஆரம்ப தேதி ஆகும். இதில் அடங்கும்:
- ROTC திட்டத்தில் ஒரு ரிசர்வ் உறுப்பினராக சேர்க்கப்படுதல்
- ஏதாவதொரு சுறுசுறுப்பான உட்பொருளின் தாமதமான நுழைவு / பதிவு நிகழ்ச்சித்திட்டத்தில் பதிவு செய்தல்
- சேவை அகாடமியில் ஒரு கேடட் அல்லது மிஸ்ஷிப்மென்ட் நுழைவாயில்
- ஒரு அகாடமி தயாரிப்பு பள்ளி நுழைவு
DIEMS தேதி ஒரு நிலையான தேதி மற்றும் சேவையில் இடைவெளி காரணமாக சரிசெய்தலுக்கு உட்பட்டது அல்ல, இது இராணுவ உறுப்பினர்களின் கீழ் வரும் ஓய்வூதிய திட்டங்களை தீர்மானிக்க பயன்படுகிறது.
பிளண்டட் ஓய்வுகால முறை: டிசம்பர் 31, 2017 க்குப் பிறகு பணியாளர்களுக்கான செயலில் ஈடுபடும் பணியாளர்கள்
நீங்கள் 20 ஆண்டுகளுக்குப் பிறகு உங்கள் அடிப்படை சம்பளத்தில் 40% கிடைக்கும். கூடுதலாக, உங்கள் வருடாந்திர அடிப்படை ஊதியத்தில் 2.5 சதவிகிதத்தில் 12 வருடத்தில் ஒரு போனஸ் கிடைக்கும். ஒவ்வொரு வருட சேவைக்கும் உங்கள் பெருக்க எண் 2% ஆகும். உங்கள் ஓய்வூதிய விகிதம் 100% க்கும் மேலாக தொடர்ந்து அதிகரிக்கலாம், இது 40 ஆண்டுகால சேவைகளில் அடையப்படும்.
உங்கள் டிஎஸ்எஸ் கணக்கில் அரசாங்கத்தில் இருந்து பொருத்தமான நிதிகளை நீங்கள் சம்பாதிக்கிறீர்கள். நீங்கள் 60 முதல் 65 வயது வரையில் நீங்கள் ஓய்வு பெற முடியாது. நீங்கள் ஒரு தனியார் ஓய்வூதிய கணக்கில் அதை சுழற்றலாம். நீங்கள் 20 வருட குறிக்கோளுக்கு முன்னர் சேவையை விட்டுவிட்டால் உங்கள் ஓய்வூதியத் தொகையை உங்களுடன் எடுத்துக்கொள்ளலாம்.
நீங்கள் டிசம்பர் 31, 2005 மற்றும் ஜனவரி 1, 2018 இடையே அல்லது CBS / REDUX கணினியில் பதிவு செய்யப்படுவதற்குள் சேவையில் நீங்கள் நுழைந்தால், பிளண்டட் ஓய்வூதிய முறையுடன் சேர உங்களுக்கு விருப்பம் உள்ளது.
CBS / REDUX: 1 Aug 86 அல்லது 2017 ஆம் ஆண்டு டிசம்பர் 31 ஆம் தேதிக்கு பிறகு அல்லது அதற்குப் பிறகு பணியாற்றும் பணியாளர்கள்
ஒரு உறுப்பினரின் தசைகள் 1 ஆக 86 க்கு பிறகு அல்லது ஓய்வு பெற்ற ஊதியம் உறுப்பினரின் உயர்ந்த 36 மாத அடிப்படை ஊதியத்தைப் பயன்படுத்துவதன் மூலம் கணக்கிடப்பட்டால், உறுப்பினரின் ஆண்டுகள் ஆண்டுகளில் (1405 சேவை தேதி அடிப்படையில்) கழித்தல் 1 ஒவ்வொரு ஆண்டும் 30 ஆண்டுகளுக்கு குறைவான சேவை குறைப்பு. 20 வருட ஓய்வு பெற்ற ஊதியம் 40 சதவீதமாக கணக்கிடப்படும். இந்த குறைப்பு 62 வயதில் நிரந்தரமாக மீட்டமைக்கப்படுகிறது. இந்த சம்பள கணக்கீடு பொதுவாக "உயர் 36/40 சதவீத திட்டமாக" குறிப்பிடப்படுகிறது. முந்தைய உதாரணங்கள் இருந்து MSGT பயன்படுத்தி கணக்கிடப்பட்ட உதாரணம் இங்கே:
61.25% பெருக்கி - 5.5% = 55.75%
$ 2531 (சராசரி அடிப்படை ஊதியம்) எக்ஸ் 55.75% = $ 1411 (மதிப்பிடப்பட்ட ஓய்வூதியம்)
சேவை தொடர்ந்து, 40 வருட சேவைகளில் நீங்கள் 100% அதிகபட்சமாக சேர்க்கலாம். வாழ்க்கை சரிசெய்யும் செலவினம் நுகர்வோர் விலைக் குறியீட்டு எண் ஒரு மைனஸ் 62 வயது வரை இருக்கும், அது சரிசெய்யப்படும் போது.
CBS / REDUX அமைப்பு உங்கள் பதினைந்தாம் ஆண்டு தேர்வு செய்ய வேண்டும்.
- நீங்கள் $ 30,000 ரொக்கப் போனஸ் எடுத்துக் கொள்ளலாம், இது வரிகளுக்குப் பிறகு சுமார் $ 21,000 மற்றும் உங்கள் ஓய்வூதிய காசோலை 40% ஆக இருக்கும். நீங்கள் 20 வருட சேவையில் ஓய்வு பெறுவீர்கள்.
- 20 ஆண்டுகால சேவையில் ஓய்வுபெறும் போது நீங்கள் உயர் 36 ஓய்வூதிய முறையை போனஸ் மற்றும் ஒரு 50 சதவிகித ஓய்வூதியம் தேர்வு செய்யலாம்.
உயர் -36: செயலில் பணிபுரியும் நபர்கள் 8 செப் 80 - 31 ஜூலை 86
உறுப்பினரின் தசைகள் 8 செப் 80 முதல் 31 ஜூலை 86 வரை அல்லது அதற்குப் பிறகு, ஓய்வு பெற்ற ஊதியம் உறுப்பினரின் மிக உயர்ந்த 36 மாத ஊதியம் அடிப்படை ஊதியம், காலத்தின் 2 ½ சதவிகிதம் சேவை ஆண்டுகளில் சேவை (அடிப்படையில் 1405 சேவை தேதி). இது ஒரு சிறிய மாதாந்திர சுறுசுறுப்பான சம்பள ஊதிய அடிப்படை. இது பொதுவாக "உயர் 36/50 சதவிகிதம் திட்டம்" என்று குறிப்பிடப்படுகிறது. இங்கே ஒரு உதாரணம்:
$ 2778 1999 ஆம் ஆண்டில் 24 ஆண்டுகளுக்கு மேலான பணியில் ஒரு MSGt க்கான அடிப்படை ஊதியம்
$ 2555 ஒரு MSGt அடிப்படை ஊதியம் 22 ஆண்டுகளில் செயலில் கடமை 1998
1997 ஆம் ஆண்டு 22 வருடங்களுக்கு மேலாக ஒரு MSGt க்கான அடிப்படை ஊதியம் $ 2485
$ 2329 1997 ஆம் ஆண்டில் 20 ஆண்டுகளுக்கு மேலான செயல்திறன் மிக்க ஒரு MSGt க்கான அடிப்படை ஊதியம்
$ 2531 சராசரி மாத அடிப்படை ஊதியம்
$ 2531 (சராசரி அடிப்படை ஊதியம்) எக்ஸ் 61.25% = $ $ 1550 (மதிப்பிடப்பட்ட ஓய்வூதியம்)
போனஸ் அல்லது மறுசீரமைப்பு இல்லை. நுகர்வோர் விலை குறியீட்டு அடிப்படையிலான வாழ்க்கைச் செலவு அதிகரிக்கும்.
இறுதி ஊதிய முறை: ஊழியர்கள் 8 செப்ரெம்பர் 80 க்கு முன்பாக செயல்படும் கடமை உள்ளிடுகின்றனர்
ஒரு உறுப்பினரின் தசைகள் 8 செப்ரெம்பர் 80 க்கு முன் இருந்தால், ஓய்வு பெற்ற ஊதியம் உறுப்பினரின் மாத ஊதியத்தை பெருக்குவதன் மூலம் கணக்கிடப்படுகிறது, உறுப்பினரின் ஆண்டுகளில் 2½ சதவிகிதம் (1405 சேவை தேதி அடிப்படையில்). உதாரணமாக, 1999 சம்பள அளவைப் பயன்படுத்தி 24 ஆண்டுகளுக்கு 6 மாத சேவையைக் கொண்ட ஒரு மாஸ்டர் சார்ஜண்ட் (E-7) க்கு ஓய்வு பெற்ற ஊதியம் கணக்கிடப்படுகிறது:
- 24 ½ ஆண்டுகள் = 24.5 X 2 ½% = 61.25% (பெருக்கி)
- $ 2778.90 (அடிப்படை ஊதியம்) எக்ஸ் 61.25% = $ 1702 (மதிப்பிடப்பட்ட ஓய்வு பெற்ற ஊதியம்)
இறுதி பே அமைப்புடன் போனஸ் அல்லது மறுசீரமைப்பு இல்லை. நுகர்வோர் விலை குறியீட்டின் அடிப்படையிலான வாழ்க்கைச் செலவு அதிகரிக்கும்.