பணியமர்த்தல் கியோஸ்க் ஒரு வேலைக்கு விண்ணப்பிக்கும்

விண்ணப்பம் மற்றும் சோதனை அறிவுரை

பணியிடங்களை பணியமர்த்தல் வேலை விண்ணப்பதாரர்கள் ஒரு கடை அல்லது அலுவலகத்தில் இருக்கும் போது ஆன்லைன் வேலை பயன்பாடுகளை (கடின பிரதிகளை பதிலாக) நிரப்ப அனுமதிக்கின்றன. பணியமர்த்தல் மேலாளர் விண்ணப்பப் படிவத்திற்கு உடனடி அணுகலைக் கொண்டிருப்பார், மேலும் புதிய வேலைகள், நலன்கள் , மற்றும் பிற வேலைவாய்ப்பு தகவல்களை செயலாக்க பயன்படும் முறையும் பயன்படுத்தப்படலாம். கூடுதலாக, சில பயனர்கள் கியோஸ்க்கை ஒரு கணினி இல்லாத ஊழியர்களிடம் மனித வள ஆதாரங்களை வழங்குவதற்காக பயன்படுத்துகின்றனர்.

கியோஸ்க்களில் பணியமர்த்தல்

கடையில் பணியமர்த்தல் கியோஸ்க்கள் விண்ணப்பதாரர்கள் மற்றும் முதலாளிகளுக்கு வசதியாக இருக்கும். முதலாளியின் கண்ணோட்டத்தில், தயாரிப்பு மற்றும் நிறுவனத்தை அறிந்திருப்பதால் வாடிக்கையாளர்கள் சிறந்த ஊழியர்களை உருவாக்க முடியும். பணியமர்த்தல் செலவினங்களில் சேமித்து வைப்பதால், ஆன்லைன் அல்லது செய்தித்தாளில் வேலை செய்வதற்கு தேவையான பட்ஜெட் குறைக்கப்படுகிறது. வேலை விண்ணப்பதாரருக்கு வேலைக்கு விண்ணப்பிக்க ஒரு விரைவான மற்றும் திறமையான வழி. இருப்பினும், விண்ணப்பதாரர் ஒரு நேர்காணலுக்குத் தொடரலாமா என்பதைப் பற்றிய தகவலை பகுப்பாய்வு செய்ய உடனடி கருத்தை வழங்குவதற்கு பணியமர்த்தல் மேலாளர் அல்லது உதவியாளர் தளத்தில் இருக்கும் போது கியோஸ்க்கை சிறந்தது.

இருப்பினும் ஒரு குறைபாடு, கியோஸ்க் கணினி திறன்கள் இல்லாதவர்களுக்கோ அல்லது தொடுதிரைகளால் தொடர்புபடுத்தப்பட்டோ இருக்கும் பழைய வேட்பாளர்களை அகற்றக்கூடும்.

நாடு முழுவதும் ஆயிரக்கணக்கில் ஆன்-சைட் அப்ளிகேஷன் மையங்களைப் பயன்படுத்தி பணியமர்த்தல் அமைப்புகள் ஒரு முன்னணி வழங்குநராக Kronos உள்ளது. நிறுவனம் ஒரு வருடத்திற்கு மில்லியன் வேலைவாய்ப்பு பயன்பாடுகளை செயல்படுத்துகிறது.

மதிப்பீட்டு வினாக்கள், பின்னணி காசோலைகள், மற்றும் வரி திரையிடல் ஆகியவற்றை உள்ளடக்கிய, வேலை செய்யும் பயன்பாடுகள் வேலை செய்யும் முறை, பின்னர் பணியமர்த்தல் நிர்வாகிக்கு மதிப்பாய்வு செய்ய சுருக்கத்தை உருவாக்குகிறது.

ஒரு பணியமர்த்தல் கியோஸ்க் பயன்படுத்துவது எப்படி

பணியமர்த்தல் கியோஸ்க் பயன்படுத்துவது மிகவும் எளிது. அதில் ஒரு கணினி அல்லது ஒரு நிரந்தர கியோஸ்க் போன்ற மேசை இருக்கும்.

உங்களுடைய தனிப்பட்ட மற்றும் வேலைவாய்ப்பு தொடர்பான அனைத்து தகவல்களுடனும் ஆன்லைனில் விண்ணப்பிக்க வேண்டும் என விண்ணப்ப படிவத்தை அல்லது பணியிட வரலாற்றை நகல் எடுக்கவும். இந்த பயன்பாட்டை முடித்துக்கொள்வதன் மூலம் நீங்கள் படிப்படியாக படிப்படியாக கணினி வழிகாட்டும். உங்கள் விண்ணப்பம் சமர்ப்பிக்கப்பட்டவுடன், நிறுவனம் ஒரு நேர்காணலை திட்டமிட விரும்பினால், பணியமர்த்தல் மேலாளர் உங்களை தொடர்புகொள்வார்.

முக்கிய வார்த்தைகளைப் பயன்படுத்துங்கள்

முக்கியமான தொடர்புடைய சொற்கள் மென்பொருள் தேடுவதால் வேலை சம்பந்தமான விவரமான சொற்களைப் பயன்படுத்துங்கள். உதாரணமாக, நீங்கள் ஒரு சில்லறை இடத்திற்கு விண்ணப்பித்து இருந்தால், உங்கள் அனுபவம் செயலாக்க பரிவர்த்தனைகள் மற்றும் கிரெடிட் கார்டு செலுத்துகைகளை விவரிக்கவும், வருமானத்தை கையாளும் வாடிக்கையாளர் சேவையை வழங்கவும். தேடல் இயந்திரம் சூழலைப் புரிந்து கொள்ளவில்லை என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள், எனவே "நான் ஒருபோதும் துப்பாக்கியால் சுடப்படவில்லை" போன்ற ஏதாவது ஒன்றை எழுதுவது எதிர்மறையாக "துப்பாக்கி" என்று கொடியிடலாம்.

பணியமர்த்தல் கியோஸ்க் நேரத்தில் வேலை சோதனைகள்

சில கியோஸ்க் அடிப்படையிலான பயன்பாடுகள் விரைவாக இருக்கும்போது, ​​விண்ணப்பதாரர் படிப்பு, எழுத்து மற்றும் கணித போன்ற வேலை தொடர்பான திறன்களைப் பரிசோதித்துப் பார்க்க வேண்டும். ஒவ்வொரு கேள்வியையும் முழுமையாகப் படிக்கவும், அவற்றைக் குறைக்கவும் வேண்டாம். நீங்கள் இங்கே கவனம் செலுத்தவில்லை என்றால், அது சிவப்புக் கொடியாகும், வேலைக்கு நீங்கள் கவனத்தைத் தராது. சோதனைகள் 15 முதல் 45 நிமிடங்களில் எங்கும் இயக்கப்படலாம், மேலும் முறைமை மீதமுள்ள நேரத்தையும் எண்ணிக்கையையும் கணினி பொதுவாக உங்களுக்குத் தெரிவிக்கும்.

எந்தவொரு கேள்விக்கும் அதிக நேரத்தை செலவிடாதீர்கள்; மாறாக, நீங்கள் முழு சோதனை மூலம் கிடைக்கும் உறுதி.

சில சோதனைகள் நீங்கள் ஒரு கேள்வியை வீட்டிற்கு எடுத்துக் கொள்ள வேண்டும், உங்கள் பதிலை எழுதுங்கள், பின் உங்கள் பதிலில் தட்டச்சு செய்து கியோஸ்க் நேரத்தில் தட்டச்சு செய்யவும். உதாரணமாக, ஒரு சில்லறைப் பணிக்காக ஒரு வாதமான வாடிக்கையாளருடன் நடைமுறையில் உள்ள ஒரு சூழலைப் பற்றி நீங்கள் கேட்கப்படலாம். தெளிவான மற்றும் சுருக்கமான பதில்களை எழுதுங்கள். அதே கேள்வியை ஒரு பணியமர்த்தல் மேலாளர் பல பதில்களை படித்து வருகிறார் என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள்; வலுவான, சுருக்கமான புள்ளிகளைப் பெறுவதன் மூலம் அவரது கவனத்தை பெறவும், நீண்ட, மென்மையான பதில்களைக் கொடுக்காமல் விடவும்.

கியோஸ்க்கு பணியமர்த்தல் நிறுவனங்கள்

கியோஸ்க் அமைப்புகளை பணியமர்த்துதல் நிறுவனங்கள் பின்வருமாறு: