ஒரு பகுதி நேர விற்பனை வேலை தேடும்

இரண்டாவது பகுதி (அல்லது மூன்றாவது) வருமான ஆதாரம் தேவை என்பதால், ஒரு பகுதி நேர விற்பனை நிலையை நீங்கள் தேடுகிறீர்களோ, விற்பனைக்கு முயற்சிக்க வேண்டும் மற்றும் முழுநேர நிலைப்பாட்டிற்கு உறுதியளிக்க விரும்பவில்லை அல்லது ஒன்றுக்கு மேற்பட்ட வேலை செய்ய முடிவு செய்திருக்க வேண்டும் வேலை இன்னும் உங்கள் பாணி, நல்ல செலுத்தும் பகுதி நேர விற்பனை நிலைகள் சவாலான முடியும் கண்டறியும்.

விற்பனையாளர்களை வேலைக்கு அமர்த்தும் பல முதலாளிகள் தங்கள் பிரதிநிதிகளை தங்கள் நிறுவனங்களுக்கு வருமானம் செலுத்துவதில் முழுநேர வேலை செய்கிறார்கள் மற்றும் பகுதி நேர விற்பனை பிரதிநிதிகளை கருத்தில் கொள்ள தயங்குகின்றனர்.

அதிர்ஷ்டவசமாக, நீங்கள் பகுதி நேர வேலை பார்க்க சில இடங்களில் உள்ளன.

சில்லறை தொழில்

பகுதி நேர விற்பனையைத் தேடும் போது, சில்லறை வணிகம் என்பது மிகவும் வெளிப்படையான தொழில் ஆகும். உண்மையில், ஒரு சில்லறை கடையில் விற்பனை நிலையங்களில் பணிபுரியும் பெரும்பாலானோர் முழு நேர ஊழியர்களல்ல.

சில்லறை வர்த்தகத்தில் நிச்சயமாக ஏராளமான பகுதி நேர வாய்ப்புகள் இருந்தாலும், நீங்கள் சில சவால்களை சந்திப்பீர்கள்.

  1. பெரும்பாலான சில்லறை விற்பனையை நிலைகள் குறைவாக செலுத்துகின்றன.
  2. நுழைவு நிலை நிலைகள் பொதுவாக வார இறுதி மற்றும் மாலை நேரங்கள் தேவைப்படுகின்றன
  3. மிக சில சலுகை சலுகைகள்
  4. கமிஷன் சம்பாதிக்க முடியாது, ஆனால் ஒரு அடிப்படை சம்பளம் மட்டுமே

இந்த (மற்றும் பிற) குறைபாடுகள் இருந்தபோதிலும், சில்லரைத் தொழிலில் பகுதி நேர விற்பனை நிலையைப் பார்ப்பது பொதுவாக, சவால்களை சமாளிக்கத் தயாராக இருப்பவர்களுக்கு நேர்மறையான முடிவுகளை உருவாக்குகிறது, இன்னும் நேர்மறையான முடிவுகளை உருவாக்குகிறது.

1099 பதவிகள்

ஒரு வழக்கமான "ஊழியர்" நிலைப்பாடுகளை போலல்லாமல், 1099 நிலைகள் பொதுவாக நம்பமுடியாத நெகிழ்வுத்தன்மையை வழங்குகின்றன.

வேறுவிதமாக கூறினால், உங்களுக்கு 1099 நிலை இருந்தால், நீங்கள் வேலை செய்ய விரும்புவீர்கள். குறைவான 1099 நிலைகள் ஒரு சம்பளம் மற்றும் ஒரு கமிஷன் அடிப்படையில் முழுமையாக 1099 உடன்படிக்கையின் கீழ் பணிபுரியும் ஊழியர்கள் .

1099 நிலைகள் பெரும்பாலும் சுதந்திரமான விற்பனையாளர்களால் நிரப்பப்படுகின்றன, அவற்றின் வருமானத்தை பெருமளவில் அதிகரிப்பது, தங்கள் முழுநேர பதவிக்கான வருவாயை மாற்றுவதற்கு மற்றொரு வருமான ஆதாரத்தைக் கண்டுபிடிப்பது அல்லது ஒரு குறிப்பிட்ட தயாரிப்பு அல்லது சேவைக்கான ஆர்வத்தை வெறுமனே பின்பற்றுவது போன்றவை.

பல நிறுவனங்கள் கண்டுபிடிக்க எதிர்பார்க்கலாம், அவற்றில் பல நிறுவனங்கள் 1099 விற்பனை நிலை திறப்புகளை கொண்டிருக்கும்.

விற்பனை உள்ளே

இன்சைடு விற்பனைத் தொழில் 2000 ஆம் ஆண்டுகளில் விரைவான வளர்ச்சி மற்றும் மாற்றத்தை அனுபவித்த ஒரு அற்புதமான தொழில் ஆகும். இந்த வளர்ச்சியானது , வெளியில் விற்பனையாளர்கள் மற்றும் தொழில் நுட்பங்களில் உள்ள முன்னேற்றங்களுடன் ஒப்பிடும் போது, ​​பிரதிநிதிகளின் உள்ளே பணியாற்றுவதில் ஈடுபட்டுள்ள குறைந்த செலவினத்தினால்தான் ஆகும்.

விற்பனை உள்ளே ஒரு கடினமான நிலை: பெரும்பாலும் நிராகரிப்பு ஒரு நியாயமான பங்கு விட நிரப்பப்பட்ட. ஒரு முழுநேர பதவியை வெட்ட முடியாது, அதே போல் "டாலர்களை டயல் செய்வது" பெரும்பாலும் உருவாக்குகிறது என்று எச்சரிக்கையுடன் செயல்படுபவர்களை "களைத்து" விடுப்பதற்காக, பல முதலாளிகள், விற்பனையாளர்களிடையே பகுதிநேர வேலைக்கு அமர்த்தப்படுகின்றனர்.

ஆட்டோ விற்பனை

கார் விற்பனை துறையில் பெரும்பான்மை முழு நேர பணியாளர்களாக இருந்தாலும், பல சிறிய முகவர்கள் அல்லது பயன்படுத்திய கார் விநியோகஸ்தர் பணியாளர் பகுதி நேர விற்பனை பிரதிநிதிகள். பகுதிநேர வேலைக்கு ஒரு வியாபாரிக்கு நன்மைகள் உள்ளன:

  1. நன்மைகளை செலுத்தாமல் பணம் சேமிக்கவும்
  2. பணிநேர நேரங்களில் பணியாற்றும் விற்பனையை பணிநேரமாக்க திட்டமிடுவது மற்றும் மெதுவான நேரங்களில் முழுநேர ஊழியர்களை செலுத்த வேண்டியதில்லை.
  3. பகுதிநேர பதவிகளை முழுநேர கருத்தில் "நிரூபிக்கும் மைல்களாக" பயன்படுத்தலாம்

பல முழுநேர விற்பனை பிரதிநிதிகள் பணியாற்றும் ஒரு டீலர் வேலை செய்யும் போது பகுதி நேர விற்பனை கார்கள் மிகப்பெரிய சவால்களில் ஒன்று அனுபவம்.

கார் டீலர்களில், reps பொதுவாக தங்கள் கதவுகளில் நடக்க வாடிக்கையாளர்கள் வேலை திருப்பங்களை எடுத்து. ஒரு முழுநேர ஊழியர் ஒரு 10 மணி நேர நாளில் ஒரு முழுநேர பணியாளராக இருப்பதை கற்பனை செய்துகொள்வதுடன், பகுதியளவு விற்பனையானது, லாபத்தில் விற்பனையாகும் விற்பனையை மூடுவதால் பகுதிநேர பிரதிநிதி "வரிசையில் அடுத்தது" என்பதால்.

உங்கள் தற்போதைய பணியாளர்

நீங்கள் தற்போது முழுநேர விற்பனை நிலையத்தை வைத்திருந்து உங்கள் மணிநேரத்தை குறைக்க விரும்பினால், பகுதிநேரப் பயணத்தைப் பற்றி உங்கள் மேலாளரைக் கேட்க வேண்டும். உங்கள் முதலாளியை பகுதிநேர வேலைக்கு வழங்கவில்லையென்றால், உங்களிடம் சில எதிர்மறை வெளிப்பாடுகள் ஏற்படலாம் என்றாலும், நீங்கள் பகுதி நேர வேலை செய்ய அனுமதிக்கும் காரணத்தை உங்கள் முதலாளியை ஏன் கருத்தில் கொள்ள வேண்டும் என வலுவான போதுமான வழக்கு ஒன்றை உருவாக்க முடியும்.

ஒரு முழு நேர டைமர் ஒரு டைமர் ஆக அனுமதிக்கிறது மூலம் உங்கள் முதலாளி உணர வேண்டும் என்று சில நன்மைகள் பின்வருமாறு:

  1. முழுநேர ஊழியர்கள் நன்கு பயிற்சி பெற்றவர்கள்
  2. முழுநேர ஊழியர்கள், பொதுவாக, நல்ல பணியாளர்களாக இருப்பதாக ஏற்கெனவே நிரூபித்திருக்கிறார்கள்.
  1. பங்குதாரர் பகுதி நேர வேலைகளை அனுமதிப்பதன் மூலம் நீங்கள் பணத்தை சேமிக்க முடியும்
  2. முதலாளிகள் நல்ல பணியாளர்களை வைக்க விரும்புகிறார்கள். நீங்கள் பகுதிநேரத்திற்கு செல்ல விரும்புகிறீர்களென உங்கள் முதலாளி அறிந்திருந்தால், உங்களைப் பராமரிக்க போதுமான மதிப்பை நீங்கள் காணலாம் , வாரத்திற்கு குறைந்த மணிநேரத்திற்கு, மற்றொரு பகுதி நேர நிலைக்கு உங்களை இழப்பதை விடவும்.