வீட்டு அழைப்பு மையத்தில் பணிபுரிந்ததா? உங்கள் கேள்விகளுக்கு இங்கே பதிலளிக்கவும்
ஒரு வீட்டு அழைப்பு நிலையம் வேலை (ஒரு மெய்நிகர் அழைப்பு மையம்) கண்டுபிடிக்க, சாத்தியமான நிறுவனங்களை கவனமாக ஆராய்ச்சி செய்து தொடங்கவும். வீட்டில் கால் சென்டர் முகவர்கள் பணியமர்த்தல் பல சட்டபூர்வமான நிறுவனங்கள் உள்ளன என்றாலும், கால் சென்டர் வேலைகள் (அத்துடன் தரவு நுழைவு வேலைகள் ) அடிக்கடி வேலை வீட்டில் வீட்டில் மோசடிகளில் தூண்டில் பயன்படுத்தப்படுகின்றன.
மெய்நிகர் அழைப்பு மையங்களில் மிகவும் முறையான வேலைகள் வீட்டு அலுவலக உபகரணங்களில் முதலீடு செய்ய வேண்டும், சில கட்டணம் வசூலிக்கின்றன. நீங்கள் ஒரு பணியிடம் வீட்டிற்கு சென்ட்ரல் சென்டர் ஏஜெண்டாக அமைத்து பணம் சம்பாதிப்பதற்கு முன், சில கேள்விகளைக் கேட்கவும். நீங்கள் இந்த அலுவலகத்தில் ஒரு வீட்டை அடிப்படையாகக் கொண்ட வேலைகளை ஒப்பிட்டு ஆர்வமாக இருந்தால், அலுவலக அழைப்பு மையங்களைப் பற்றி 5 விஷயங்களைப் படிக்கவும்.
01 என்ன வேலை வகை கம்பெனி வழங்கும் அழைப்பு மைய முகவர்கள்?
முதலாவதாக, நீங்கள் வாடிக்கையாளர்களுடன் ஒப்பந்த மையங்களை அழைப்பு மைய சேவையை வழங்கினால் அல்லது நிறுவனத்தின் சேவைகளை இந்த சேவைகளைப் பயன்படுத்துகிறீர்களானால், கண்டுபிடிக்க வேண்டும். பின்னர், எந்த வகையான கால் சென்டர் வேலைகள் வழங்கப்படுகின்றன? மிகவும் பொதுவான வகைகள்:
- விற்பனை அல்லது டெலிமார்க்கெட்டிங்
- வாடிக்கையாளர் சேவை
- சரிபார்ப்பு
- தொழில்நுட்ப உதவி
- கருத்தாய்வு
- தர உத்தரவாதம்
- ரிசர்வேஷன்
02 நான் எங்கு வசிக்கிறேனோ?
வீடு கால் சென்டர் வேலை எங்கு வேண்டுமானாலும் செய்யப்படும் போதும், பல நிறுவனங்கள் சில இடங்களில் மட்டுமே வேலைக்கு செல்கின்றன. உங்கள் பகுதியில் பணியமர்த்தும் நிறுவனங்களைக் கண்டறிவதற்கான இடம் வீட்டிலுள்ள கால் சென்டர் வேலைகள் பட்டியலைப் பார்க்கவும்: கனடாவின் கால் சென்டர்கள் மற்றும் அமெரிக்க மையங்களின் அழைப்பு மையங்கள் .
03 முகப்பு அலுவலக உபகரணங்கள் எந்த வகை தேவைப்படுகிறது?
கால் சென்டர் வீட்டு அலுவலக தேவைகள் நிறுவனம் இருந்து நிறுவனம் மாறுபடும். ஆனால் குறைந்தபட்சம், நீங்கள் ஒரு புதுப்பித்து கணினி மற்றும் ஒரு நில தொலைபேசி இணைப்பு வேண்டும். பெரும்பாலான, நீங்கள் ஒரு குறிப்பிட்ட முதலாளி ஒரு சிறப்பு உபகரணங்கள் வாங்க வேண்டும். உபகரணங்கள் மற்றும் மென்பொருட்கள் வெவ்வேறு தொழில் நுட்பங்களுக்கான அடிப்படை, பொதுவான உபகரணமாக இருக்க வேண்டும். சில நிறுவனங்களுக்கு நீங்கள் ஒரு அறையில் வேலை செய்ய வேண்டும் என்று கவனிக்க வேண்டும். ஆனால் ஒரு கதவு தேவையில்லை என்றால் கூட, குழந்தைகளுக்கு உங்கள் குழந்தைக்குத் தேவைப்பட்டால் குழந்தைக்குத் திட்டமிட வேண்டும்.
04 விண்ணப்பதாரர்களுக்கு ஏதாவதொன்று கட்டணம் வசூலிக்கிறதா?
ஒரு பொது விதியாக, முதலாளிகள் தொழிலாளர்களுக்கு பணம் செலுத்துகிறார்கள் - வேறு வழியில்லை. வேலை வீட்டில் வீட்டில் மோசடி போலியான கட்டணங்கள் சேகரிக்க முயற்சி, எனவே எந்த எதையும் கட்டணம் என்று எந்த நிறுவனம் ஜாக்கிரதை. ஒரு சில சட்டபூர்வமான நிறுவனங்கள் ஒரு பின்னணி மற்றும் கடன் காசோலைக்கான ஒரு நேர கட்டணத்தைத் தருவதற்கு சாத்தியமான தொழிலாளர்கள் தேவைப்படுவதாக அது கூறியது. இது பெரும்பாலும் சுமார் $ 50 ஆகும், ஆனால் ஒரு நிலை வழங்கப்படும் வரை (நீங்கள் ஒரு திருப்திகரமான பின்னணி காசோலை மீது நிபந்தனையுடன்) செலுத்த வேண்டும்.
எச்சரிக்கையுடன் கட்டணம்:
- விண்ணப்ப கட்டணம்
- சோதனை செலவுகள்
- உபகரணங்கள் மற்றும் மென்பொருள் சிறப்பு
- பயிற்சி
- மீண்டும் கட்டணம் செலுத்தும் எந்த கட்டணமும்
05 வீட்டு உதவி மைய முகவரகத்தில் என்ன வேலை செய்ய வேண்டும்?
வேலை வகைகளை பொறுத்து திறன் மாறுபடும். பெரும்பாலான தொழிலாளர்கள் வயது 18 ஆக உயர்நிலைப் பள்ளி டிப்ளமோ அல்லது GED உடன் இருக்க வேண்டும் மற்றும் முந்தைய வாடிக்கையாளர் சேவை அனுபவங்களைக் கொண்டிருக்க வேண்டும். தொலைபேசி வாடிக்கையாளர் சேவை அனுபவம் முன்னுரிமை பெற்றிருந்தாலும், சிலர் சில்லறை அல்லது வேறு தொலைபேசி அல்லாத பதவிகளில் அனுபவம் பெறுவார்கள். பண்புகள் முதலாளிகள் முயல்கின்றன:
- நம்பிக்கை
- சுய தூண்டியது
- தொழில்முறை தொலைபேசி இருப்பு (நல்ல இலக்கணம்)
- விவரம் சார்ந்த
- அடிப்படை கணித மற்றும் எழுத்து திறன்கள்
- சொல் செயலாக்க அமைப்புகள் அறிவு
இருமொழி அழைப்பு மைய முகவர்களுக்கான நிறைய வாய்ப்புகளும் உள்ளன.
அழைப்பு மைய முகவரியின் தகுதிகள் பற்றி மேலும் வாசிக்க.
06 நான் என்ன அடிப்படையில் பணம் செலுத்த வேண்டும்?
வேலை வீட்டில்-வீட்டிற்கு அழைப்பு மைய முகவர்கள் பெரும்பாலும் ஒரு நிமிடத்திற்கு ஒரு அழைப்புக்கு அல்லது ஒரு மணி நேர வீதத்தில் செலுத்தப்படுகிறார்கள். ஒரு அழைப்புக்கு அல்லது ஒரு நிமிடத்திற்கு ஈடுசெய்யும் முகவர்கள் தொலைபேசியில் செலவழித்த நேரத்திற்கு மட்டுமே பணம் செலுத்துகிறார்கள், அழைப்புகள் காத்திருக்கக் காத்திருக்கும் நேரம் அல்ல. அழைப்பிற்கு பணம் செலுத்துபவர்களுக்கு, அழைப்புகள் மூலம் விரைவாக நகரும்.
வேலை விற்பனை நிலை என்றால், விற்பனை ஊக்க ஊதியம் திட்டத்தின் அனைத்து விவரங்களையும் நீங்கள் புரிந்து கொள்ளுங்கள். கமிஷன் என்றால் என்ன? குறைந்தபட்ச அடிப்படை ஊதியம் இருக்கிறதா? நிறுவனம் விற்பனை முன்னணி வழங்கும்? சம்பளத்தைப் பற்றிய கூடுதல் தகவலுக்கு, கால் சென்டருக்கு செலுத்தும் கட்டமைப்புகளில் இந்த கட்டுரையைப் பார்க்கவும்.
07 வீட்டு அழைப்பு மைய முகவர்கள் பணியாளர்கள் அல்லது சுயாதீன ஒப்பந்ததாரர்கள் இருக்கிறீர்களா?
நிறுவனங்கள் ஊழியர்கள் மற்றும் சுயாதீன ஒப்பந்தக்காரர்கள் என இருவரும் வீட்டு அழைப்பு மைய முகவர்களை நியமித்தல்.
நீங்கள் ஒரு சுயாதீனமான ஒப்பந்தக்காரராகவோ அல்லது பணியாளராகவோ உங்கள் வரிகளில் ஒரு வித்தியாசத்தை ஏற்படுத்துகிறீர்களோ இல்லையோ. பொதுவாக சுயாதீன ஒப்பந்தக்காரர்களுக்காக, நிறுவனங்கள் ஊதிய வரிகள் தள்ளுபடி செய்யவில்லை. எனினும், அவர்கள் IRS க்கு வருவாய் அறிக்கை, நீங்கள் அதை வரி செலுத்த எதிர்பார்க்க முடியும்.
பணியாளர்களுக்கு ஒரு மணி நேர ஊதியம் வழங்கப்படாவிட்டாலும், சுயாதீன ஒப்பந்தக்காரர்கள் பணியாளர்களைவிட மணிநேர விகிதத்தை குறைக்கலாம். முதலாளிகள் குறைந்தபட்ச ஊதியத்தை உத்தரவாதம் செய்ய வேண்டும் என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள். உதாரணமாக, ஒவ்வொரு பணியாளருக்கும் ஒரு அழைப்பு கட்டண விகிதத்தில் பணம் செலுத்தப்படாவிட்டால், எந்த அழைப்பும் வரவில்லை என்றால், ஊழியர் குறைந்தது ஊதியம் வழங்கப்பட வேண்டும். சுயாதீன ஒப்பந்தக்காரர்கள் குறைந்தபட்ச ஊதிய அல்லது மேலதிக சட்டங்களுக்கு உட்பட்டவர்கள் அல்ல.
08 நான் எவ்வளவு பணம் செலுத்தப் போகிறேன்?
இது ஒரு எளிய கேள்வியைப் போல் தெரிகிறது, ஆனால் அது இல்லை. வேலை-வீட்டில்-வீட்டு முகவர்களுக்கான இழப்பீடு பெரும்பாலும் மிகவும் சிக்கலானது. நிறுவனம் ஒரு மணி நேரத்திற்கு செலுத்தியிருந்தாலும், ஒவ்வொரு நிறுவனத்தின் பல்வேறு வாடிக்கையாளர்களுக்கும் வெவ்வேறு மணிநேர விகிதங்கள் இருக்கலாம். நீங்கள் ஒரு அழைப்புக்கு அல்லது ஒரு நிமிடத்திற்கு அடிப்படையில் பணம் செலுத்துகிறீர்களானால், குறைந்தபட்சம் ஏதேனும் சில அழைப்புகள் வந்தால் நீங்கள் எதிர்பார்க்கலாம்.
நீங்கள் மணிநேரத்தால் அல்லது பணம் செலுத்துகிறீர்களோ இல்லையோ, உங்கள் சராசரி மணிநேர சம்பளத்தை நிர்ணயிக்க முயற்சி செய்யுங்கள், எனவே நீங்கள் வேறொரு வேலைக்கு ஒப்பிடலாம். கூடுதல் தொலைபேசி இணைப்பு அல்லது வைரஸ் பாதுகாப்பு சந்தா போன்ற வீட்டு அலுவலக செலவில் காரணி மறக்காதீர்கள். வீட்டு வேலைக்கு ஒரு வேலைக்கு வெளியே வேலை செய்யும் வேலைக்கு ஒப்பிடும் போது, குழந்தை பராமரிப்பு மற்றும் செலவின செலவுகள் ஆகியவற்றைக் கருத்தில் கொண்டு நீங்கள் காரணி வேண்டும்.
09 எத்தனை மணி நேரம் கிடைக்கும் / அவசியமா?
மீண்டும், எவ்வளவு பணம் சம்பாதிக்க வேண்டும் என்பதைக் கண்டறிவது சிக்கலாக உள்ளது. சில நிறுவனங்களுக்கு நேரம் குறைந்தபட்சம் அர்ப்பணிப்பு தேவை, மற்றவர்கள் குறைந்தபட்சம் மணிநேரம் தேவைப்படவோ அல்லது எந்த வாக்குறுதி அளிக்கவோ கூடாது. வார இறுதிகளில் அல்லது இரவுகளில் வேலை செய்யுமாறு சிலர் தேவைப்படலாம், அதே சமயத்தில் மற்றவர்கள் மணிநேரங்களை வழங்கக்கூடாது.
சுயாதீனமான ஒப்பந்தக்காரர்களை நியமிப்பவர்கள் தனிப்பட்ட வாடிக்கையாளர்களுக்கு ஒரு திட்ட அடிப்படையில் வேலை வழங்கலாம். எனவே ஒரு குறிப்பிட்ட வாடிக்கையாளர் தேவைகளை பூர்த்தி செய்தால், நீங்கள் ஒரு புதிய கிளையண்ட்டிற்காக மறுபரிசீலனை செய்ய வேண்டும். பகுதி நேர வேலைக்கு நீங்கள் விரும்பினால், பகுதிநேர மெய்நிகர் கால் சென்டர் வேலைகள் பட்டியலை பாருங்கள்.
10 என்ன பயிற்சி தேவை?
அனைத்து வேலை வீட்டில் கால் சென்டர் வேலைகள் சில பயிற்சி தேவை, ஆனால் எவ்வளவு வேலை வகை மற்றும் நிறுவனம் பொறுத்து மாறுபடும். வாடிக்கையாளர்களுக்கு பணியாற்ற ஏஜெண்டுகளை வேலைக்கு அமர்த்தும் நிறுவனங்கள் ஒரு புதிய கிளையன்ட்டிற்குச் செல்லும் போது, முகவர்களைத் திரும்பப் பெற வேண்டும்.
மிகவும் மரியாதைக்குரிய நிறுவனங்கள் பயிற்சிக்கு நீங்கள் பணம் கொடுக்கும், ஆனால் சில நிறுவனங்கள் இல்லை. ஒரு சிலர் உங்களை பயிற்சிக்கு வசூலிப்பார்கள், ஆனால் இந்த நிறுவனங்களை தவிர்க்க வேண்டும்.
11 கேட்க வேண்டிய மற்ற கேள்விகள்:
- விண்ணப்ப செயல்முறை என்ன? எவ்வளவு நேரம் எடுக்கிறது?
- இந்த வேலை என் மாநிலத்தில் உள்ளதா? நான் சென்றால், என்னுடன் என் வேலையை நான் எடுக்கலாமா?
- நான் ஒரு அமெரிக்க குடிமகனாக இருக்க வேண்டுமா?
- பணியாளர்களாக பணியாற்றும் நிறுவனங்களுக்கு நீங்கள் நன்மைகளை வழங்குகிறீர்களா?