மகப்பேறு விடுப்பு அல்லது பின்னர் உங்கள் வேலை விட்டு நீங்கள் ஏன் முடிவு செய்யலாம் பல காரணங்கள் உள்ளன.
நீங்கள் பூரண மகிழ்ச்சியுள்ளவராக இருப்பினும், பெற்றோருக்கான மற்றும் உங்கள் வேலையின் முரண்பாடான பொறுப்புகளை எப்போதாவது சமன் செய்யப் போகிறீர்கள் என்று யோசித்துப் பார்க்கையில், தூக்கம் இழக்கப்படுகிறீர்கள் மற்றும் நீங்கள் அதிகமாக உணரலாம். நீங்கள் வேலைக்குத் திரும்புவதற்கு நீங்கள் செலுத்த வேண்டிய குழந்தைகளின் செலவினங்களுக்கு நிதியளிப்பதற்கு உங்கள் சம்பளம் போதாது. அல்லது, உங்கள் பிள்ளையோ அல்லது பிள்ளைகளுடனோ இல்லையென்றாலும் நீங்கள் எங்கும் இருக்க முடியாது என்பதை உணர்ந்திருக்கலாம்.
உங்கள் வேலையை விட்டுக்கொடுப்பதற்கு நன்மை தீமைகள் மதிப்பீடு செய்தால், நீங்கள் எடுக்க வேண்டிய சிறந்த பாதை என்று முடிவு செய்துள்ளீர்கள் என்றால், நீங்கள் உங்கள் முதலாளியிடம் உங்கள் முடிவை அறிவிக்க இந்த இராஜிநாமா கடிதத்தை தனிப்பயனாக்கலாம். நீங்கள் மின்னஞ்சலைப் பயன்படுத்த விரும்பினால், நீங்கள் மகப்பேறு விடுப்புப் பயணத்தில் இருக்கும்போது ஒரு மின்னஞ்சல் செய்தியில் என்னவெல்லாம் விலக வேண்டும் என்பதைக் காணவும்.
நீங்கள் மகப்பேறு விடுப்பு இருக்கும் போது ராஜினாமா
உங்கள் மகப்பேறு விடுப்பு போது வெளியேறும் ஒரு தளவாட சவால் அளிக்கிறது. நீங்கள் அலுவலகத்தில் இல்லை என்பதால், ஒரு நபரின் உரையாடல் சாத்தியமாக இருக்காது, நீங்கள் மின்னஞ்சலில் பதவி விலக வேண்டும் அல்லது அச்சிடப்பட்ட கடிதத்தை அனுப்ப வேண்டும்.
நீ ராஜினாமா செய்ய திட்டமிட்டுள்ள ஒரு தொலைபேசி அழைப்பின் மூலமாக உங்கள் முதலாளிக்குச் சொல்லியிருந்தாலும் கூட, உங்கள் இராஜிநாமாவை ஒரு எழுதப்பட்ட தகவல்தொடர்புடன் முறைப்படுத்த வேண்டும்.
பொதுவாக, இராஜிநாமா கடிதங்கள் சிறப்பாக வைக்கப்பட்டுள்ளன. இந்த மகப்பேறு விடுப்பு போது இராஜிநாமா செய்ய உண்மை உள்ளது. தொடர்பு கொள்ள வேண்டிய முக்கியமான தகவல்:
- நிறுவனம் உங்கள் அதிகாரப்பூர்வ கடைசி நாள்
- நீ ஏன் ராஜினாமா செய்கிறாய்?
- மாற்றம் போது நீங்கள் வழங்க வேண்டும் எந்த உதவி
- ஒரு நிர்வாகி மற்றும் நிறுவனத்திற்கு நன்றி
ராஜினாமா செய்யுங்கள் மற்றும் செய்யக்கூடாதவை : நீங்கள் ராஜினாமா செய்ய முடிவு செய்துள்ளீர்கள், ஆனால் நீங்கள் மகப்பேறு விடுப்புக்கு சென்றபோதெல்லாம் நீங்கள் என்ன செய்ய வேண்டும் என்று நீங்கள் செய்யக் கூடாது (அல்லது செய்யவில்லை)? உங்கள் மேசை மற்றும் கணினி சுத்தம் செய்ய நினைத்தீர்களா? காப்பீடு மற்றும் நன்மைகள் பற்றி என்ன?
மகப்பேறு விடுப்பு எடுத்துக்காட்டு போது / பின்னர் ராஜினாமா கடிதம்
பெயர்
முகவரி
நகரம், மாநிலம், ஜிப்
தேதி
பெயர்
தலைப்பு
முகவரி
நகரம், மாநிலம், ஜிப்
அன்புள்ள திருமதி. மேலாளர்,
செப்டம்பர் 30, 20XX க்கு என் ராஜினாமாவை ஏற்றுக்கொள்ளுங்கள். எனக்கு தெரியும், ஆகஸ்ட் மாதம் என் இரண்டாவது குழந்தை இருந்தது மற்றும் நான் என் மகப்பேறு விடுப்புக்கு பிறகு வேலைக்கு திரும்ப மாட்டேன் என்று முடிவு செய்துவிட்டேன். என் எதிர்காலத்திற்காக எனது குழந்தைகளுடன் வீட்டிலேயே தங்குவதற்கு திட்டமிடுகிறேன்.
நீங்கள் புரிந்து கொண்டதற்கு நன்றி. இந்த இடைக்காலத்தின்போது நான் எந்த உதவியும் பெற முடியுமா என எனக்குத் தெரியப்படுத்துங்கள். நான் (தொலைபேசி, மின்னஞ்சலில்) கிடைக்கின்றேன், எந்த ஒரு தொடர்பு, மின்னஞ்சல்கள், அல்லது உங்களுக்குத் தேவையான தகவல் ஆகியவற்றை அனுப்ப ஒரு நாள் அலுவலகத்திற்கு வருவதற்கு மகிழ்ச்சியாக இருப்பேன்.
உண்மையுள்ள,
உங்கள் கையொப்பம் (கடித கடிதம்)
முதல் பெயர் கடைசி பெயர்
மகப்பேறு விடுப்பு போது பணிநீக்கம் மாதிரி மின்னஞ்சல்
பொருள்: மகப்பேறு விடுப்பு - உங்கள் பெயர்
எனதருமை ஜேன்,
மகப்பேறு விடுப்பு கடந்த இரண்டு மாதங்களில், நான் என் அடுத்த படிகள் மூலம் நிறைய நேரம் சிந்தனை கழித்தார். நிறைய விவாதங்களுக்குப் பிறகு, என் குழந்தைகளுடன் வீட்டிற்கு தங்க தீர்மானித்தேன், முழுநேர வேலையைத் திரும்பப் பெறவில்லை. பிப்ரவரி 10, XXXX இல் எனது ராஜினாமாவை தயவுசெய்து ஏற்கவும்.
இது உங்களுடன் பணிபுரிவது மற்றும் ஏபிசி கம்பெனி பகுதியாக இருப்பது. என் நான்கு வருடங்களில் இங்கு வேலை செய்தேன்.
இந்த இடைக்கால நேரத்தின்போது எனக்கு எந்த உதவியும் வழங்க முடியுமா என எனக்குத் தெரியப்படுத்தவும் - மின்னஞ்சலில் எனக்கு கிடைத்திருக்கிறேன், எந்த ஒரு தொடர்பு, மின்னஞ்சல்கள் அல்லது உங்களுக்குத் தேவையான தகவல் ஆகியவற்றை அனுப்ப ஒரு நாள் அலுவலகத்திற்கு வர மகிழ்ச்சியாக இருக்கும்.
உண்மையுள்ள,
முதல் பெயர் கடைசி பெயர்
மின்னஞ்சல் செய்தி அனுப்புகிறது
வீட்டிலிருந்து உங்கள் முதலாளியிடம் மின்னஞ்சலை அனுப்பி நீங்கள் ஒரு சார்பு அல்லது ஒரு புதியவராக இருக்கலாம். இராஜிநாமா கடிதம் போன்ற முக்கிய தகவலை அனுப்பும் போது, நீங்கள் அதை ஏற்றுக்கொண்டு செயல்படுவதை உறுதிப்படுத்த வேண்டும்.
நீங்கள் உங்கள் இராஜிநாமா கடிதத்தை மின்னஞ்சல் செய்தால், உங்கள் மின்னஞ்சல் செய்தியை எப்படி அனுப்புவது , இதில் என்ன தகவல், காப்புரிமை மற்றும் நீங்கள் தேவைப்பட்ட அனைத்து தகவல்களையும் இருமுறை சோதனை செய்வது உட்பட.