யுனிவர்சல் இன்ஜினியரிங் கவுன்சிலிங்

இந்த நிறுவனங்கள் உங்கள் கல்லூரி கட்டணத்தின் பகுதியை செலுத்தும்

நீங்கள் ஒரு வேலையைத் தேடுகையில், உங்கள் மணிநேர ஊதியம் அல்லது வருடாந்திர சம்பளம் என்பது மிகப்பெரிய எண்ணிக்கையாகும். ஆனால் உடல்நலக் காப்பீடில் இருந்து கல்வித் தொகையை திரும்பப் பெறும் நன்மைகள் , உங்கள் மாதாந்திர பில்களுக்கு பெரிய வித்தியாசத்தை ஏற்படுத்தலாம், மேலும் உங்கள் வேலை முடிவெடுப்பதில் மதிப்புமிக்கது. (உங்கள் வேலை நேர்காணலின் போது ஊழியர் நலன்களைப் பற்றி நீங்கள் என்ன கேள்விகளைக் கேட்க வேண்டும் என்பதைக் கண்டறியுங்கள்.)

பல நிறுவனங்கள் தங்கள் நன்மைகள் தொகுப்பு பகுதியாக பயிற்சி மறுகட்டமைப்பை வழங்குகின்றன.

இது பொதுவாக எவ்வாறு செயல்படுகிறது: ஒரு ஊழியர் கல்லூரி, பட்டதாரி அல்லது தொடர்ச்சியான கல்வி வகுப்புகள், மற்றும் வகுப்பு அல்லது செமஸ்டர் முடிந்ததும் ஒரு பணியாளர் செலுத்துகிறார், பணியாளர் ஒரு பகுதியை செலுத்துகிறார்.

ஏன் முதலாளிகளுக்கு பணம் திரும்பப் பெறுதல்?

இந்த பெர்க் வழங்க நிறுவனங்கள் பல ஊக்கங்கள் உள்ளன: எந்த நன்மை போன்ற, இது சிறந்த ஊழியர்கள் ஈர்க்க மற்றும் தக்க வைக்க உதவுகிறது. சம்பந்தப்பட்ட பாடசாலையானது தொழிலாளர்கள் திறன்களையும் கூர்மையையும் கூர்மைப்படுத்தி, நிறுவனத்தை பலப்படுத்தும். இறுதியாக, ஒரு வருடத்திற்கு ஒரு ஊழியர் ஒருவருக்கு $ 5,250 வரிக்கு வரிவிலக்கு அளிக்கப்படுகிறது, இந்த திட்டத்தை வழங்குவதற்கு ஒரு மலிவான பெர்க் இருக்கிறது.

மேலும் வாசிக்க : பணியாளர் நலன்களை ஒப்பிட்டு எப்படி

எப்படி பயிற்சி மறுகட்டமைப்பு திட்டங்கள் வேலை

இந்த திட்டத்தை நடைமுறைப்படுத்துவது கம்பெனி நிறுவனத்திற்கு மிகப்பெரியது: எந்த கல்வி வகுப்புகளுக்கெதிராக சிலர் ஈடுபட்டிருக்கிறார்கள், சிலர் குறிப்பிட்ட பள்ளிகளால் திருப்பிச் செலுத்துவதற்கு தகுதியுடையவர்களாக இருக்க வேண்டும், மற்றவர்கள் மட்டுமே அங்கீகரிக்கப்பட்ட வகுப்புகளுக்கு கல்வி செலவினங்களை மறைக்கிறார்கள்.

கம்பெனி பணம் சம்பாதிப்பதற்கு தகுதியுள்ள ஒரு குறிப்பிட்ட தரத்திற்கு தேவைப்படலாம் அல்லது பணமதிப்பை மீளப்பெற தகுதி பெறும் வகுப்பு முடிந்தபின், ஒரு குறிப்பிட்ட காலப்பகுதியில் நிறுவனத்துடன் பணியாற்ற வேண்டும். பாடநூல்கள் அல்லது இணைய இணைப்பு கட்டணங்கள் போன்ற வகுப்புகளுடன் தொடர்புடைய சில செலவுகளை சில நிறுவனங்கள் மறைக்கலாம்.

15 நிறுவனங்கள் ஒரு நன்மதிப்பைக் கொண்டுவருவதற்கான கட்டணத்தை செலுத்துதல்

துரித உணவு சங்கிலிகளிடமிருந்து தொலை தொடர்பு நிறுவனங்களுக்கு வங்கிகளுக்கு, இவை தொழிலாளர்கள் கல்வி செலவினங்களைக் கொடுப்பதற்கு மேல் நிறுவனங்களில் சில.

1. ஸ்டார்பக்ஸ்: இந்த காபி சுத்திகரிப்பாளரின் அனைத்து நன்மைகள்-தகுதியுள்ள யுனைடெட் ஸ்டேட்ஸ் ஊழியர்கள் தங்கள் முழுநேர கல்லூரிக் கல்வி, இலவசமாக இளங்கலை பட்டம் பெற்றிருக்க முடியும். இந்த திட்டத்தில் ஒரு முக்கிய குறிப்பு: ஊழியர்கள் மட்டுமே அரிசோனா மாநில பல்கலைக்கழகத்தின் ஆன்லைன் திட்டத்தில் படிக்க முடியும். ஸ்டார்பக்ஸில் பயிற்சி மறுகட்டமைக்கும் திட்டத்தைப் பற்றி மேலும் அறிக.

2. Chipotle: இந்த துரித உணவு சங்கிலியில் மணிநேர மற்றும் ஊதியம் பெறும் பணியாளர்கள் இருவருக்கும் பயிற்சி அளிக்கத் தகுதியுடையவர்கள். இந்த நன்மைகளை வழங்க, கிப்பல் கல்விடன் சிபோட்டல் பங்களித்தது, இது பல்வேறு வகைகளில் இருந்து ஆன்லைன் வகுப்புகள், நிரல்கள் மற்றும் டிகிரிகளை வழங்குகிறது. ஊழியர்கள் டிகிரி (பட்டப்படிப்பு அல்லது பட்டதாரி) நோக்கி வகுப்புகள் எடுக்கலாம், வகுப்புகள் எடுத்து, GED சம்பாதிக்கலாம் அல்லது ESL படிக்கலாம், ஆண்டுதோறும் $ 5,250 க்கு தகுதியுடையவர்கள். சிபொட்டலின் நன்மைகள் தொகுப்பு பற்றிய கூடுதல் விவரங்களைப் பெறுக.

3. யூபிஎஸ்: தொகுப்பு கையாளுதலில் பணிபுரியும் பகுதி நேர யுபிஎஸ் ஊழியர்கள் நிறுவனத்தின் வருவாய் மற்றும் கற்றல் திட்டத்தில் பங்கேற்கலாம், கல்லூரி செலவில் $ 25,000 வரை (ஒவ்வொரு ஆண்டும், அதிகபட்சமாக 5,250 டாலர் நிரல்) செலவழிக்கும். நிறுவனத்தின் இணையதளம் படி, ஊழியர்கள் தங்கள் தொடக்க தரவு இந்த பெர்க் தகுதி.

(வெவ்வேறு கல்வி சார்ந்த பணியாளர்களுக்கு மற்ற கல்வி உதவித் திட்டங்கள் உள்ளன.)

4. வால்மார்ட்: ஸ்டார்பக்ஸ் போன்ற, வால்மார்ட் கல்வி நிறுவனத்துடன் இணைந்து - வால்மார்ட்டுக்கு, அது அமெரிக்க பொது பல்கலைக்கழகம் - அதன் கல்வி உதவித் திட்டத்தின் ஒரு பகுதியாக உள்ளது. பகுதி நேர மற்றும் முழுநேர வால்மார்ட் மற்றும் சாம்'ஸ் கிளப் ஊழியர்கள் மற்றும் தகுதிவாய்ந்த குடும்ப உறுப்பினர்கள் ஆகிய இருவருக்கும் பயிற்சி அளிக்கும் ஒரு படிப்பு மானியம் பெறலாம், இது படிப்புகளின் செலவு 15 வீதத்தால் குறையும். உயர்நிலைப் பள்ளி பட்டதாரி அல்லது GED உடைய ஊழியர்கள் முதல் நாளில் வேலைக்கு தகுதியுடையவர்கள். வால்மார்ட்டின் வாழ்நாள் கற்றல் திட்டம் பற்றி மேலும் அறியவும்.

5. வீட்டு டிப்போ: வீட்டு டிப்போ ஊழியர்களுக்கான கட்டண மறுகட்டமைப்பு விகிதங்கள் பங்குதாரர்களிடமிருந்து மாறுபடும் 5000 டாலர் வருவாய் பெறும், முழுநேர மணிநேர ஊழியர்கள் $ 3,000 மற்றும் பகுதி நேர மணிநேர ஊழியர்கள் 1,500 டாலர் வரை திரும்ப பெற முடியும்.

வீட்டு டிப்போ மூலம் பயிற்சி கட்டணம் பற்றி தகவல் பெறவும்.

6. வெரிசோன்: வெரிசோனிலுள்ள அனைத்து ஊழியர்களும், தொலைத்தொடர்பு நிறுவனமான, ஒவ்வொரு ஆண்டும் 8,000 டாலர் மதிப்பீட்டில் தகுதியுடையவர்கள். வெரிசோனின் திட்டம் வகுப்புகள் வணிகத்துடன் தொடர்புடையதாக இருக்க வேண்டும். வெரிசோனின் நன்மைகளைப் பற்றி மேலும் அறிக.

7. Smucker's: JM Smucker நிறுவனம் ஜாம் விட செய்கிறது - அதன் பிராண்ட்கள் ஃபோல்கர்ஸ், பில்ஸ்பரி, மற்றும் மெஒவ் மிக்ஸ் போன்ற பெரிய பெயர்கள் அடங்கும். நிறுவனம் நிறுவன ஒப்புதல் கல்லூரி படிப்புகள் பயிற்சி செலவுகள் வரை 100 சதவீதம் திரும்ப வழங்குகிறது. Smucker இன் நன்மைகளைப் பற்றி மேலும் தகவலைப் பெறவும்.

8. பேங்க் ஆஃப் அமெரிக்கா: பணியாளர்கள் ஒவ்வொரு ஆண்டும் மூடப்பட்ட வேலை தொடர்பான படிப்புகள் அல்லது பட்டப்படிப்புகளில் $ 5,250 வரை பெறலாம். வங்கியின் அமெரிக்காவின் கல்வி மறுகட்டமைப்பின் திட்டத்தைப் பற்றிய கூடுதல் தகவலைப் பெறுங்கள்.

AT & T: அதன் நன்மைகள் தொகுப்பின் ஒரு பகுதியாக, AT & T - Tuition உதவி வழங்குகிறது - பணியாளர்கள் திருப்பிச் செலுத்துவதற்கான சில தகுதித் தேவைகள் பூர்த்தி செய்யப்பட வேண்டும், மற்றும் செலவுகள் நிறுவனத்தால் ஏற்கப்பட வேண்டும்.

10. வெல்ஸ் ஃபார்கோ: வங்கி மாபெரும் வருடாந்திர (மற்றும் தகுதி) பயிற்சி செலவில் $ 5,000 வரை வழங்குகிறது. மேலும் அறிக.

11. ப்ரெக்டெர் மற்றும் கேம்பிள்: 80 சதவீத கல்வி மற்றும் கட்டணங்கள் பி.இ. (G & G), ஒரு பரந்த அளவிலான நுகர்வோர் மற்றும் வீட்டுப் பொருட்களின் தயாரிப்பாளர்களுக்கு வழங்கப்படுகின்றன. ஊழியர்கள் திட்டங்களும் கட்டணங்களும் முன்கூட்டியே ஒப்புதல் பெற வேண்டும், மற்றும் $ 40,000 திரும்பப்பெறப்பட்ட செலவுகள் ஒரு தொப்பி உள்ளது. பி & ஜி பயன்களைப் பற்றி மேலும் அறிக.

12. ஜெட் ப்ளூ: மேலதிக விமான நிறுவனம் ஜெட் ப்ளூ அறிஞர்கள் எனப்படும் ஒரு திட்டத்தை இயங்குகிறது - ஊழியர்கள் சேர விண்ணப்பிக்கலாம், ஒரு முறை ஏற்றுக்கொள்ளப்படுவார்கள், அங்கீகரிக்கப்பட்ட ஆன்லைன் படிப்புகளை எடுத்துக் கொள்ளுங்கள். தகுதி பெற, ஊழியர்கள் இரண்டு ஆண்டுகளுக்கு ஜெட் ப்ளூவில் பணியாற்ற வேண்டும், அதற்கு முன்பாக கல்லூரி வரவுகளை வைத்திருக்க வேண்டும். JetBlue அறிஞர்கள் திட்டத்தைப் பற்றிய கூடுதல் தகவலைப் பெறவும்.

13. கீதம், இன்க் .: இந்த உடல்நல நன்மைகள் நிறுவனத்தில் ஊழியர்கள் கல்வி மற்றும் பாடப்புத்தகங்களுக்கான திருப்பிச் செலுத்துவதற்கு $ 5,000 வரை தகுதியுடையவர்கள். கீதம் வாழ்க்கை-வளர்ச்சி சலுகைகளை பற்றிய கூடுதல் தகவலைப் பார்க்கவும்.

14. BP: இந்த எண்ணை நிறுவனத்தில், தகுதிக்கான பல தேவைகளும் உள்ளன. ஆனால் கல்வி கட்டணம், கல்வி, கட்டணம், புத்தகங்கள் ஆகியவற்றின் செலவில் ஒரு தாராளமான 90 சதவிகிதம் ஆகும். பிற தேவைகளுக்கிடையில், ஊழியர்கள் பதிவு செய்ய முன்கூட்டியே வகுப்புகளுக்கு ஒப்புதல் பெற வேண்டும் மற்றும் ஒரு தேர்ந்த தரத்தை பெறுகின்றனர். BP இல் உள்ள பயிற்சிக் கட்டணத்தைப் பற்றி மேலும் அறிக.

15. ஃபோர்டு கம்பெனி: இந்த கார் நிறுவனம் ஒரு தாராளமான கல்வித் திட்டத்தை கொண்டிருக்கிறது, இது வருடத்திற்கு $ 6,000 வரை வகுப்பு முடிவடையும் முன்பே கட்டணம் மற்றும் கட்டணம் ஆகியவற்றிற்கு கொடுக்கப்படும். விவரங்களைப் பெறுங்கள்.

பரிந்துரைக்கப்படும் பங்குகள் : நம்பமுடியாத பணியாளர் நலன்களை கொண்ட நிறுவனங்கள்