புதிய வேலை அறிவிப்பு மின்னஞ்சல் செய்தி மற்றும் கடிதம் எடுத்துக்காட்டுகள்

நீங்கள் பணியமர்த்தப்பட்ட புதிய பணியைப் பற்றி உற்சாகமாக இருக்கின்றீர்கள், உங்களுக்குத் தெரிந்த அனைவருக்கும் அதை அறிவிக்க விரும்புகிறீர்கள். உங்கள் அணி உறுப்பினர்கள் மற்றும் / அல்லது வாடிக்கையாளர்களை இந்த உயரும் நடவடிக்கைக்கு விழிப்புணர்வூட்டுவதற்கான ஒரு தொழில்முறை பொறுப்பும் உள்ளது, அதையொட்டி அவர்கள் ஒரு புதிய வாரிசாக திட்டமிட மற்றும் சரிசெய்ய வேண்டிய நேரம் இருக்கும். செய்தி பகிர்ந்து கொள்ள சிறந்த வழி எது?

அறிவிப்பு அனுப்பும்போது

முதலாவதாக, உங்களுடைய வேலை வாய்ப்பு உறுதிப்படுத்தப்படும் வரை உங்கள் புதிய வேலை குறித்து குறிப்பிடாதீர்கள், உங்களுடைய தொடக்கத் தேதி உள்ளது, உங்கள் பணியமர்த்தல் ஒப்பந்தத்தில் புள்ளியிடப்பட்ட வரிக்கு கையெழுத்திட்டுள்ளீர்கள், அது ஒரு ஒப்பந்தம்.

அது நடக்கப்போகிறது என்று உறுதியாகத் தெரியும் வரை அது எதையும் அறிவிக்க நல்ல யோசனை இல்லை. முதலாளிகள் வேலை வாய்ப்புகளைத் திருப்பி அறியலாம் , அல்லது வேலையிழங்காத வேறொன்று நடக்கலாம்.

எழுதுவதற்கு என்ன வேண்டும்

உங்கள் கடிதத்தில் அல்லது மின்னஞ்சல் செய்தியில் நீங்கள் என்ன சொல்கிறீர்கள் என்பதை நீங்கள் பொறுத்துக்கொள்ளலாம். உங்கள் புதிய பணியிடம் நீங்கள் மகிழ்ச்சியடைந்தாலும், உங்களுடன் பணியாற்றுவது எவ்வளவு மகிழ்ச்சியளிக்கிறது என்பதை நீங்கள் உங்கள் சக பணியாளர்களிடம் சொல்ல முடியும்.

வாடிக்கையாளர்களுக்கும் வணிகத் தொடர்புகளுக்கும் உங்கள் செய்திகள் சுருக்கமாக இருக்க வேண்டும் மற்றும் அடிப்படைகளை உள்ளடக்கியிருக்க வேண்டும் - நீங்கள் எங்கு செல்கிறீர்கள் என்பதையும் நீங்கள் எங்கு அடைவது என்பதையும் சேர்த்துக் கொள்ளுங்கள். உங்கள் இணைப்புகளை சொல்லும்போது, ​​உங்கள் புதிய வேலையை தொடங்குவது எவ்வளவு மகிழ்ச்சி என்பதைக் குறிப்பிடுங்கள். உங்கள் வேலை தேடலில் எந்தவொரு தொடர்புகளும் உங்களுக்கு உதவியிருந்தால், அவர்களுக்கு உதவி செய்ய அவர்களுக்கு நல்ல நேரம் ஆகும்.

எல்லா சந்தர்ப்பங்களிலும், வேலை அல்லது நிறுவனத்தில் பிரச்சினைகள் இருப்பதால் நீங்கள் வெளியேறினால் கூட உங்கள் செய்தி தொனியை தொனிக்க வேண்டும்.

உங்கள் புறப்பாடு தொடர்பாக எதிர்மறையான எதையும் கொண்டு வருவதில் எந்தப் புள்ளியும் இல்லை.

பொதுவாக, உங்கள் கடிதம் இந்த உண்மைகளை உள்ளடக்கியது:

பின்வருபவருக்கு பின்வருபவருக்கு பின்வருபவை இருக்கும்:

மேலும்: நீங்கள் உங்கள் வேலை விட்டு போது குட்பை சொல்ல எப்படி

ஒரு புதிய வேலை அறிவிப்பு அனுப்ப எப்படி

மின்னஞ்சல் அல்லது ஒரு சென்டர் செய்தி இருவரும் நிலை அல்லது வாழ்க்கை மாற்றத்தை அறிவிக்க பொருத்தமானது. எனினும், நீங்கள் ஒரு முறையான அறிவிப்பு செய்ய விரும்பினால், உங்கள் புதிய தொடர்புத் தகவலுடன் ஒரு கடிதம், குறிப்பு அல்லது அட்டை அனுப்புவதைக் கருதுக.

நீங்கள் இருவரும் அதே பக்கத்தில் இருக்கிறீர்கள் என்பதை உறுதியாக அறிவிக்கும் அறிவிப்பை அனுப்பும் முன், உங்கள் தற்போதைய நிறுவனத்தின் வாடிக்கையாளர்களுக்கு உங்கள் மேலாளரிடம் எப்படி சொல்ல வேண்டும் என்பதை விவாதிக்க இது ஒரு நல்ல யோசனை. நீங்கள் ஒரு ஒப்பந்தத்தில் கையெழுத்திட்டிருந்தால் அது எந்த ரகசியத்தன்மை பிரச்சினையையும் தடுக்கிறது. கிளையன் பட்டியல்கள் இரகசியமாகவும், உங்கள் முதலாளியின் சொத்துடனும் உள்ள ஒரு விவாதத்தை உள்ளடக்கிய ஒரு வெளிப்பாடு ஒப்பந்தத்தில் கையொப்பமிட்டிருந்தால், நீங்களே சட்டப்பூர்வ நடவடிக்கைக்குத் திறந்தால், நீங்கள் தற்போதைய அல்லது முன்னாள் வாடிக்கையாளரை தொடர்புகொள்வதற்கு நீங்கள் முயற்சிக்க வேண்டும். உங்கள் வாழ்க்கையில் மாற்றம்.

A - புதிய வேலை அறிவிப்புகளின் Z

நீங்கள் உங்கள் புதிய பணியை சக பணியாளர்களுக்கும், வாடிக்கையாளர்களுக்கும், வணிகத்திற்கும் தனிப்பட்ட இணைப்புகளுக்கும் தெரிவிக்க மின்னஞ்சல் செய்திகளையும், கடிதங்களையும் பட்டியலிடலாம்.

ஒரு புதிய நிலையை நீங்கள் ஏற்றுக்கொள்வதைப் பற்றி உங்கள் சகவாழ்வு, வியாபார கூட்டாளிகள் மற்றும் வாடிக்கையாளர்களுக்கு அறிவிக்க நேரத்தை எடுத்துக்கொள்வதன் மூலம், உங்கள் தொழில்முறை நெட்வொர்க்கை திறம்பட பராமரிக்கவும் வலுப்படுத்தவும் முடியும் - தொடர்ச்சியான சொத்து உங்கள் புதிய பாத்திரத்தில் சிறந்து விளங்க உதவும் ஆதாரங்களை வழங்கலாம் அல்லது, உங்கள் மோசமான சூழ்நிலையில், உங்கள் புதிய வேலை தோல்வியடைந்தால், ஒரு பாதுகாப்பு வலயமாக பணியாற்றுங்கள், நீங்கள் மாற்று வாய்ப்புகளை பெற வேண்டும்.

நகரும் பற்றி மேலும்: குட்பை சொல்ல எப்படி | எப்படி ராஜினாமா செய்ய வேண்டும்