நீங்கள் வேலை செய்ய விரும்பும் நிறுவனங்களை எப்படி கண்டுபிடிப்பது
நீங்கள் வேலை செய்வதில் மகிழ்ச்சி அடைவீர்கள் என்பதை நினைவில் வைத்திருப்பவர்கள் உங்களிடம் இல்லையென்றால், எந்த நிறுவனத்தை தேர்ந்தெடுப்பது என்பதைத் தேர்ந்தெடுத்தால் உங்கள் சிறந்த முதலாளிகள் என்னவென்று தீர்மானிக்க சில நேரங்கள் எடுத்துக்கொள்ளுங்கள்.
பின்னர் உங்கள் ஆர்வங்கள், திறமைகள், மற்றும் நீங்கள் வாழ்க்கை ஏணியில் நிலைநிறுத்தப்படும் எங்கே பொருந்தும் என்று கண்டுபிடிக்க நிறுவனங்கள் ஆராய்ச்சி மூலம் இலக்கு முதலாளிகள் பட்டியலை உருவாக்க . ஃபார்ச்சூன் 100 சிறந்த நிறுவனங்கள் மற்றும் வேலை செய்ய சிறந்த கண்ணாடி இடங்கள் போன்ற உயர் மதிப்பிடப்பட்ட முதலாளிகள் பட்டியலை சரிபார்க்கவும்.
பணி சூழல், இழப்பீடு, சலுகைகள் மற்றும் சலுகைகள், மற்றும் நீங்கள் தேடுகிறீர்கள் என்று முன்னேற்றத்திற்கான வாய்ப்புகள் ஆகியவற்றைப் பொருந்திய சிறந்த முதலாளிகள் பட்டியலை உருவாக்கியவுடன், ஒரு வருங்கால ஊழியராக தங்கள் ரேடரைப் பெற நேரம் கிடைக்கும்.
உங்கள் கனவு நிறுவனத்தால் பணியமர்த்தப்பட்ட உதவிக்குறிப்புகள்
நீங்கள் விண்ணப்பிக்க முன் ஒரு காலத்திற்கு ஒரு நிறுவனம் "தடமறிதல்" பல நன்மைகள் உள்ளன. உதாரணமாக, நிறுவனத்தின் அளவைப் பொறுத்து, நீங்கள் அதை Linkedin அல்லது Twitter இல் பின்பற்றினால், அவற்றின் பேஸ்புக் பக்கத்தைப் போன்றது, அல்லது அவற்றின் செய்திமடலுக்கு பதிவு செய்யுங்கள், விண்ணப்பிக்க வேண்டிய நேரம் இருக்கும்போதே அவர்கள் ஏற்கனவே உங்கள் பெயரை அடையாளம் காணலாம்.
முதலாளியிடம் நீங்கள் எவ்வளவு முடியுமோ அவ்வளவு அறியுங்கள்
முன்கூட்டியே ஆராய்ச்சி நிறுவனங்களை நிறுவனம் பற்றி அறிய ஒரு நல்ல வழி, அது பேட்டியில் நேரம் வரும் போது, நீங்கள் பின்னணி ஆராய்ச்சி செய்ய போராட்டம் இல்லை.
இது உங்களுக்கு ஏற்றதாக இருக்கும் ஒரு நிறுவனம் என்று உறுதி செய்ய நேரம் எடுத்துக்கொள்ளுங்கள்.
அதற்கு பதிலாக, நீங்கள் உண்மையான ஆர்வம் மற்றும் உற்சாகத்துடன் பேச முடியும், மற்றும் நீங்கள் ஒரு நன்கு தோற்றப்பட்ட கருத்து மற்றும் பல கட்டாயமான நிகழ்வுகளை நீங்கள் ஏதாவது கேட்கிறீர்கள் போது பகிர்ந்து கொள்ள வேண்டும், " இந்த நிறுவனத்தின் பற்றி உனக்கு என்ன தெரியும்?
"அல்லது" முதல் 30 நாட்களில் நீங்கள் என்ன வேலை பார்க்கிறீர்கள்? "
நிறுவனத்தின் பின்னணி குறித்த பரந்த அளவிலான அறிவைக் கொண்டு, நிறுவனம் அல்லது கடந்த கால அனுபவங்களைப் பற்றிய உங்கள் முன்னோக்குக்கு ஒரு புதிய தயாரிப்பு அல்லது திட்டம் போன்ற, அல்லது அதை வெளிப்படுத்தியிருக்கலாம், அல்லது நீங்கள் செயலில் ஈடுபட்டுள்ளீர்கள், வெளிநாட்டினராக இருந்தாலும், நீங்கள் எவ்வாறு செயல்படுகிறீர்கள் என்பதை நன்கு தெரிந்து கொள்ளலாம்.
மற்றும், நிச்சயமாக, போட்டி முன் திறந்த நிலைகள் பற்றி தெரிந்து வெளிப்படையான நன்மை இருக்கிறது. ஒரு நிறுவனத்தின் வேலை பட்டியல்கள் பக்கத்துடன் புதுப்பிக்கப்படுவதன் மூலம், நீங்கள் புதிய வாய்ப்புகளைப் பற்றி முதலில் தெரிந்துகொள்வது மட்டுமல்லாமல், நீங்கள் என்ன வகையான பணியாளர்களை நிறுவனம் தேடுகிறீர்கள் என்பதையும், உங்களுக்கு எந்த வகையான வேலை கிடைப்பது என்பதையும் கண்காணிக்க முடியும் பெறுவதற்கான வாய்ப்பு.
நிறுவனத்தின் பணியமர்த்தல் செயல்முறையின் ஒரு உணர்வைப் பெற்ற பிறகு, நீங்கள் விண்ணப்பிக்க வேண்டும் அல்லது நீங்கள் எந்த அளவுக்கு விண்ணப்பிக்க வேண்டும் என்பது போன்ற திறமையான முடிவுகளை எடுக்க முடியும்.
நீங்கள் வேலை செய்ய விரும்புகிறேன் நிறுவனங்கள் கண்காணிக்க
உங்கள் கனவு நிறுவனத்தை கண்காணிப்பதற்கான சில குறிப்புகள் இங்கே:
- சமூக ஊடகத்தில் நிறுவனம் பின்பற்றவும். பேஸ்புக், Google+, ட்விட்டர், Instagram, Tumblr, Pinterest - பல சமூக ஊடகங்கள் உள்ளன, மற்றும் வாய்ப்புகள் உள்ளன, ஒருவேளை நீங்கள் பின்னர் நிறுவனங்கள் அல்லது குறைந்தது ஒரு சில கணக்குகள் வேண்டும். அவர்கள் அனைவருடனும் இணைக்க மற்றும் அவர்களின் புதுப்பிப்புகளுக்கு கவனம் செலுத்தவும். உங்கள் வேலை தேடலில் சமூக ஊடகத்தைப் பயன்படுத்துவது எப்படி?
- இணைப்புடன் நிறுவனத்துடன் இணைக்கவும். நீங்கள் ஒரு அங்கீகரிக்கப்பட்ட பிரதிநிதியாக இருந்தால் மட்டுமே, இந்த வணிகத்தை உரிமைகோர முடியும் மேலும் தகவலுக்கு, இங்கே கிளிக் செய்யவும். எங்கள் விதிமுறைகள் மற்றும் நிபந்தனைகளைபடித்துப்பார்த்து புரிந்துகொண்டீர்களா? ஆம் இந்த வணிகம் ஏற்கனவே கோரப்பட்டுள்ளது. கீழே உரிமை கோரவும். இணைக்க மற்றும் செய்திகளை இணைக்க LinkedIn அழைப்பிதழ்களை அனுப்புவதற்கான வழிமுறைகள் இங்கே.
- குறிப்பிட்ட பணியமர்த்தல் தொடர்பான கணக்குகளைப் பார். சில பெரிய நிறுவனங்களுக்கு பணியமர்த்தல் தனிப்பட்ட கணக்குகள் உள்ளன; உதாரணமாக, ஹஃப்பிங்டன் போஸ்ட் @ HuffPoJobs இடமிருந்து ட்வீட்ஸ் வேலைவாய்ப்புகள். ஊட்டத்தை நீங்கள் கீழே இறக்கிவிட்டால், நிறைய சந்தர்ப்பங்களில் வாய்ப்புகளைப் பற்றிய நேரடியான ட்வீஷிங் கேள்விகளை நீங்கள் காண்பீர்கள், மேலும் நேரடி பதில்களைப் பெறுவீர்கள். ட்விட்டர் ஒரு நிறுவனத்தின் மனித வளத் துறையுடன் தொடர்பு கொள்ள ஒரு நல்ல வழி, இல்லையெனில் அடைய கடினமாக இருக்கும். ட்விட்டர் மூலம் வேலை தேடுவதைப் பற்றி மேலும் படிக்கவும்.
- உங்கள் செயலைச் சுத்தமாக்குங்கள். நீங்கள் சமூக ஊடகத்தில் ஒரு நிறுவனத்துடன் தொடர்புகொள்வதற்குப் போகிறீர்கள் என்றால், உங்கள் ஆன்லைன் இருப்பு தொழில்முறை என்பது உறுதி செய்ய வேண்டும். உங்கள் சமூக ஊடக சுயவிவரங்களை மதிப்பாய்வு செய்யாமலும் அல்லது தவிர்க்க முடியாததாலும் ஒன்றா என்பதை உறுதிப்படுத்தி, உங்கள் பக்கங்களில் யார் யார் பார்க்க முடியும் என்பதை அறிய உங்கள் தனியுரிமை அமைப்புகளைச் சரிபார்க்கவும்.
- புக்மார்க் திறப்புப் பக்கத்தை புக்மார்க் செய்யவும். பெரும்பாலான நிறுவனங்கள் வேலைவாய்ப்புத் திறப்புகளை இடுகையிடுவதற்காக ஒதுக்கி வைக்கப்படும் தங்கள் வலைத்தளங்களின் "தொழில்" பிரிவு. இந்த பக்கங்களை புக்மார்க் செய்து அவற்றை அவ்வப்போது சரிபார்க்க பழக்கத்தை உருவாக்குங்கள்.
- காலக்கெடு கால அட்டவணையை அமைக்கவும், காலெண்டர் அறிவிப்புகளை உங்களுக்காகவும் அமைக்கவும். உங்கள் குறிக்கோள் ஒரு கூட்டுறவு போன்ற ஆண்டு திட்டம் அல்லது ஒரு நிறுவனத்தின் கோடை வேலை திறப்புகளுக்கு விண்ணப்பிக்க வேண்டும் என்றால், முக்கியமான தேதிகள் மற்றும் காலக்கெடுவை பட்டியலிடும் ஒரு எக்செல் ஆவணம் வைத்து, உங்கள் ஸ்மார்ட்போன் அல்லது கணினியில் ஆன்லைன் காலண்டர் பயன்படுத்தி அறிவிப்புகளை அமைக்க.
- ஒரு பணியாளரை சந்திக்க வாய்ப்பு கிடைக்கும். பல நிறுவனங்கள் வேலை சந்தைகள் மற்றும் தொழில் நெட்வொர்க்கிங் நிகழ்ச்சிகளில் பங்கேற்கின்றன. நீங்கள் கலந்து கொள்ள முடிகிறதா இல்லையா என்பதைப் பார்க்க, முதலாளியின் வலைத்தளத்தை பாருங்கள். அப்படியானால், உங்கள் விண்ணப்பத்தை பகிர்ந்துகொள்ளவும் மற்றும் நபருடன் இணைக்கவும் வாய்ப்பு உங்களுக்குக் கிடைக்கும்.
- கம்பெனிக்கு வெளியே செல்ல பயப்படவேண்டாம். உங்களிடம் ஒரு கேள்வி இருந்தால் - நீங்கள் கவனித்துக் கொண்டிருக்கும் ஒரு வேலையைப் பூர்த்தி செய்துவிட்டால், நிறுவனம் ஒரு குறிப்பிட்ட வகை நிலைப்பாட்டைப் பூர்த்தி செய்ய விரும்பினால், அல்லது சீக்கிரமாக வேலைக்கு விண்ணப்பிக்கலாம் - பெறுவதற்கு பயப்பட வேண்டாம் நிறுவனம் தொடர்பில். உங்கள் கேள்வியை கேட்டு ஒரு கண்ணியமான மற்றும் தொழில்முறை மின்னஞ்சல் அனுப்ப. உங்களுடைய பெயருடன் நன்கு அறியப்பட்ட நிறுவனத்தின் மனித வளத்துறை மட்டும் கிடைக்கும், ஆனால் உங்கள் உற்சாகம் மற்றும் ஆர்வத்தின் ஒரு சிறந்த உதாரணம் இது.
தொடர்புடைய கட்டுரைகள்: உங்கள் டிரீம் கம்பெனி மூலம் கவனிக்கப்படுவது எப்படி