ஒரு மன அழுத்தம் நேர்காணல் என்றால் என்ன?

அழுத்தத்தை கையாள உத்திகள்

மன அழுத்தம் நேர்காணல்கள் பல வடிவங்களில் மற்றும் அளவுகள் வந்து, மெதுவாக disconcerting இருந்து தீவிர ஆக்கிரமிப்பு. நேர்காணல் உங்களை வெறுமையாக்குவதில் தயவு செய்து வெறுமனே எடுத்துக்கொள்ளவில்லை; மாறாக, நீங்கள் அழுத்தத்தின் கீழ் எவ்வாறு நடந்து கொள்கிறீர்கள் என்பதைப் பார்க்கும் பொருட்டு தற்காப்புக்கு உங்களைக் குறிக்க வேண்டும்.

ஏன் முதலாளிகள் மன அழுத்தம் நேர்காணல்களை பயன்படுத்துகின்றனர்

தர்க்கம் என்னவென்றால், நேர்காணலின் போது நீங்கள் அழுத்தத்தின் கீழ் பதிலளிக்கும் விதமாக, இதேபோன்ற சூழ்நிலைகளை நீங்கள் கையாளும் விதத்தை சுட்டிக்காட்டுவதுதான்.

உணர்ச்சி ரீதியிலான குழப்பமான அமைப்பை உருவாக்குதல் மனநல அழுத்தத்தின் கீழ் வேட்பாளர்களை அவர்கள் வெடிக்கிறார்களா, அமைதியாக இருக்க முடியுமா, அல்லது அழுத்தத்தின் கீழ் கூட வளர முடியுமா என்று பார்க்கிறார்கள்.

மன அழுத்தம் நேர்காணல்கள் சர்ச்சைக்குரியதாக இருக்கலாம், ஏனென்றால் அவர்கள் விண்ணப்பதாரருக்கும் பணியமர்த்தல் மேலாளருக்கும் இடையில் ஒரு முக்கியமான மற்றும் உணர்ச்சிப்பூர்வமாக உறவு கொண்டுள்ள உறவை உருவாக்கி, அதன்மூலம் நிறுவனம் ஆகும். சில நேரங்களில், மிகவும் வெற்றிகரமான விண்ணப்பதாரர்கள் கூட நேர்காணலின் தன்மை குறித்து மட்டுமே ஒரு வாய்ப்பை நிராகரிக்கின்றனர்.

மன அழுத்தம் நேர்காணல் அணுகுமுறைகள்

ஒரு வேட்பாளர் மீண்டும் கடினமான அல்லது வெளித்தோற்றத்தில் பொருத்தமற்ற பேட்டியில் கேள்விகள் கேட்கப்படலாம் , சோதனைக்கு உட்படுத்தலாம், ஒரே நேரத்தில் அல்லது தொடர் நேர்காணல்களை எதிர்கொள்ள வேண்டும், அல்லது நீண்ட காத்திருப்புக்கு உட்பட்டு அல்லது முரட்டுத்தனமாக பேசப்படும். சில கூடுதல் முறைகள் உள்ளன:

• மிரட்டுதல் கேள்விகள்: "உங்கள் கடைசி வேலையில் இருந்து நீ ஏன் வெளியேற்றப்பட்டாய்?" "நீங்கள் கையாள வேண்டியது உங்கள் முந்தைய வேலையாக இருந்ததா?" இந்த ஆக்கிரோஷமான கேள்விகளை நீங்கள் இடத்திலேயே வைக்க வேண்டும்.

• ஆக்கிரமிப்பு நடத்தை: விண்ணப்பதாரர் அறைக்குள் நுழைந்து ஒரு பேட்டியாளர் தனது முகத்தை மறைத்து வைத்திருக்கும் ஒரு செய்தித்தாளைப் படிக்கும்போது மேசை மீது தனது கால்களோடு அமர்ந்துள்ளார். "என் கவனத்தை பெறுங்கள்," என்று பேட்டியாளர் கோருகிறார்.
• எதிர்பாராத மறுமொழிகள்: நேர்காணல் பலமுறை அதே கேள்வியைக் கேட்கலாம், அவரால் அல்லது அவருடைய புரிந்துகொள்ளுதல் குறைபாட்டினால் நீங்கள் மிகவும் சோர்வுற்றால், உங்கள் பதிலை அவர் மறந்துவிட்டார் அல்லது புரிந்துகொள்ளவில்லை என்று நடித்துக் காட்டினார்.

• நியூயார்க் நகரத்தில் எத்தனை எலிகள் உள்ளன? "" நியூ யார்க்கின் குப்பை எவ்வளவு எரியும் ? "உங்கள் தலையின் உச்சத்தைத் தெரிந்துகொள்ள நீங்கள் எதிர்பார்க்காத நிலையில், நீங்கள் பதிலை ஆராய வேண்டும்.

ஒரு மன அழுத்தம் நேர்காணல் எப்படி கையாள வேண்டும்

இந்த செயல்முறை மூலம் பெறும் முக்கியமானது பேட்டி முழுவதும் அமைதியாகவும், உணர்ச்சியுடனும் இருக்க வேண்டும், ஆனால் பலருக்கு தூண்டுதலாக அல்லது அவமதிக்கப்படும் போது, ​​ஒரு நிலைத் தலையை வைத்திருப்பது ஒலிக்கக்கூடியது போல எளிதானது அல்ல. மேலும், அவர்கள் உங்களை நேர்காணல் செய்யும் விதமாக நிறுவனத்தை நேர்காணல் செய்கிறீர்கள் என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள். இங்கு சில உத்திகள் உள்ளன:

• கேள்வியை தெளிவுபடுத்துங்கள், அவ்வாறு செய்ய தயங்குவதோ அல்லது தர்மசங்கடமோ உணரவில்லை. இது உங்களுடைய எதிர்பார்ப்பு என்னவென்றால், அதைப் பற்றி சிந்திக்கவும், உங்கள் விடையைத் திட்டமிடுவதற்கு முன்பாக திட்டமிடவும் சில நேரம் வாங்குகிறது.
• மேலும் விவரங்களைக் கோரவும். அறியப்படாத அல்லது காணாமற்போன தகவல் இருந்தால், உங்கள் பதிலைத் தொடருமுன் விரிவுபடுத்தவும்.
• ஒரு சரியான பதிலைத் திட்டமிடுவதற்குப் பதிலாக, உங்கள் சிக்கல் தீர்க்கும் முறையை விவரிப்பதில் கவனம் செலுத்துங்கள்.
• உங்கள் புள்ளியை உருவாக்கும் ஒரு கதையைச் சொல்லுங்கள் - சரியான பதிலைக் கண்டுபிடிக்க முயற்சிக்கும்போது, ​​உங்கள் ஆளுமை மற்றும் தனிச்சிறப்புக்கு பதிலுக்கு பதிலாக பதிலளிப்பதை ஊக்குவிக்கவும்.
• பயமுறுத்துவது அல்லது பயப்படாதீர்கள் - இந்த அணுகுமுறை செயல்முறையின் பாகமாக இருப்பதை புரிந்து கொள்ளுங்கள், உங்கள் பேட்டிக்கு நல்லது,