புதிய ஊழியர்களுக்கான மாதிரி கடிதங்கள்

உங்கள் புதிய பணியாளரை வரவேற்க இரண்டு எளிய கடிதங்கள் வரவேண்டும்

இங்கே புதிய ஊழியர்களுக்கான எளிய, மாதிரி வரவேற்பு கடிதங்கள். இந்த மாதிரி கடிதங்கள் ஒரே நோக்கத்திற்காக சேவை செய்கின்றன. உங்கள் புதிய ஊழியரை உங்கள் நிறுவனத்திற்கு வரவேற்கிறீர்கள். அவர்கள் பொதுவாக ஊழியர் மேலாளரால் புதிய ஊழியருக்கு மின்னஞ்சல் அனுப்பப்படுகிறார்கள்.

வரவேற்பு கடிதங்கள் மாதிரி மாதிரி கடிதங்கள் போன்ற சிக்கலானதாக இருக்கும். காம்ப்ளக்ஸ் வரவேற்பு கடிதங்கள் பெரும்பாலும் புதிய ஊழியர் நோக்குநிலை அட்டவணை மற்றும் புதிய பணியாளர் முதல் சில நாட்களில் சந்திக்கும் ஊழியர்களின் பெயர்கள் மற்றும் பணிப் பட்டங்களைக் கொண்டிருக்கின்றன.

புதிய வேலைக்கு முதல் நாள் அல்லது வாரம் புதிய ஊழியர்களுக்கான விரிவான அட்டவணையை அவர்கள் கொண்டிருக்கலாம்.

வரவேற்பு கடிதம் புதிய ஊழியரை புதிய ஊழியரிடம் புதிய பணியாளருக்கு அறிமுகப்படுத்தி, அந்தக் குழுவின் ஒவ்வொரு உறுப்பினருக்கும் கடிதத்தை நகலெடுக்கலாம். கூடுதலாக, வரவேற்பு கடிதங்கள், ஊழியர்களுக்கு வேலைவாய்ப்பு நிலை மற்றும் சம்பள முறிவுகள் ஆகியவற்றைப் பூர்த்தி செய்ய வேண்டும்.

வாடிக்கையாளர்களுக்கு கையேடுக்கான இணைப்புகள் மற்றும் கடவுச்சொல் ஆகியவற்றை வாடிக்கையாகக் கொண்டிருக்கும், மற்றும் ஸ்மார்ட், கூகுள் டாக்ஸ், மற்றும் ஸ்கைப் போன்ற நிறுவனங்களுடன் பணியாற்றும் எந்த கூடுதல் ஆன்லைன் கருவிகளுக்கும்.

நிறுவனங்கள் புதிய ஊழியர்களை வரவேற்பதில் முறைகள் பின்பற்றுவதில் முனைகின்றன, எனவே இந்த வரவேற்பு கடிதங்கள் ஏதேனும் ஒரு விருப்பமாக இருக்கின்றன. உங்கள் நோக்கம் புதிய பணியாளரை தனது புதிய வேலைக்கு வரவேற்பதற்கு உதவுவதாகும்.

புதிய பணியாளர்களை வரவேற்பதற்கான உங்கள் செயல்முறையின் ஒரு பகுதியாக இந்த கடிதங்களைப் பயன்படுத்தவும்.

மாதிரி புதிய ஊழியர் வரவேற்கிறோம் கடிதம்

தேதி

அன்பே (புதிய ஊழியர் பெயர்):

நான் (நிறுவனத்தின் பெயர்) உங்களை வரவேற்க விரும்புகிறேன். நீங்கள் எங்கள் வேலையை ஏற்றுக் கொண்டீர்கள் மற்றும் உங்களுடைய தொடக்க தேதிக்கு ஒப்புக் கொண்டீர்கள் என்று உற்சாகமாக இருக்கிறோம். இந்த கடிதம் உங்களுடைய புதிய வேலைவாய்ப்பு (கம்பெனி பெயர்) பற்றி பரஸ்பர மகிழ்ச்சியுடன் உங்களைக் காண்கிறது என்று நம்புகிறேன்.

நேர்காணலின் போது குறிப்பிட்டுள்ளபடி, உங்கள் புதிய நிலை எனக்கு தெரிவிக்கையில், அனைத்து ஊழியர்களுக்காகவும் (திணைக்களத்தின் பெயர்) உங்களை வரவேற்க விரும்புகிறேன்.

நாங்கள் ஒவ்வொரு துறைக்கும் உங்கள் வெற்றிகரமான ஒருங்கிணைப்பை உறுதி செய்ய ஒரு பாத்திரத்தை எடுப்போம்.

புதிய பணியாளர் நோக்குநிலைக்கு (தேதி), செவ்வாய்க்கிழமை காலை 9 மணிக்கு நாங்கள் உங்களை எதிர்பார்த்துக் கொண்டிருக்கிறோம். எங்கள் நிறுவனத்தில் உங்கள் வெற்றிகரமான ஒருங்கிணைப்பை விவாதித்து, வேலைவாய்ப்பு தொடர்பான பிரச்சினைகளைப் பற்றி அறிய மனிதவள ஊழியர்களுடன் நீங்கள் கலந்துரையாடுவீர்கள். நீங்கள் பல சக பணியாளர்களுடன் சந்திப்பீர்கள், எனவே நீங்கள் திணைக்களத்தின் மொத்த பணிக்காக ஒரு உணர்வைப் பெறலாம். எங்கள் ஆடை குறியீடு சாதாரணமானது .

உங்கள் புதிய குழு உங்களை அறிமுகப்படுத்தி மதிய உணவுக்கு எடுத்துக் கொள்வதை எதிர்பார்க்கிறது, நீங்கள் யாருடன் வேலை பார்க்கிறீர்கள் என்று எல்லோருக்கும் சந்திப்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள். உங்கள் கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரல் , உங்கள் முதல் நாள் முழுவதும், உங்களுடன் உங்கள் நோக்குநிலைப்படுத்தலை திட்டமிட்டு, சில ஆரம்ப பணி இலக்குகளை அமைப்பதோடு , உங்கள் புதிய பாத்திரத்தில் உடனடியாக உற்பத்தி செய்வதாக உணர்கிறீர்கள்.

உங்களுடைய இரண்டாவது நாள் திணைக்களத்தைப் புரிந்து கொள்ள இன்னும் கூட்டுறவு கூட்டங்களை உள்ளடக்குகிறது என்று எதிர்பார்க்கிறேன். உங்கள் புதிய ஊழியர் நோக்குநிலை திட்டம் மற்றும் துறையின் ஆரம்ப பணி ஆகியவற்றுடன் தொடர்வதற்கான வாய்ப்பையும் நீங்கள் பெறுவீர்கள்.

மீண்டும், அணி வரவேற்கிறேன். உங்கள் தொடக்க தேதிக்கு முன்னர் உங்களுக்கு கேள்விகள் இருந்தால், தயவுசெய்து என்னை எப்போது வேண்டுமானாலும் அழைக்கலாம் அல்லது எனக்கு மிகவும் எளிதானது என்றால் எனக்கு ஒரு மின்னஞ்சலை அனுப்பவும். நீங்கள் போர்டில் வந்து கொண்டிருப்பதை எதிர்நோக்குகிறோம்.

அன்புடன்,

திணைக்கள நிர்வாகியின் பெயர் / பாஸ்

இரண்டாம் மாதிரி புதிய பணியாளர் கடிதம் வரவேற்கிறது

Hi மேரி,

எங்கள் முழுத் துறையையும் எங்கள் வேலை வாய்ப்பை ஏற்றுக்கொள்வதற்கான உங்கள் முடிவைப் பற்றி உற்சாகமாகக் கூறுவதே இது ஒரு விரைவான குறிப்பு. உங்களை அணிக்கு வரவேற்க எங்களுக்கு மகிழ்ச்சியாக இருக்க முடியாது. நாங்கள் ஒப்புக்கொண்டபடி, புதிய வேலையில் உங்கள் முதல் நாள் செவ்வாய், மே 8 ஆகும். நீங்கள் 9 மணிக்கு FYI என்று எதிர்பார்க்கலாம், இங்கே ஆடை குறியீடு வணிக ரீதியாக உள்ளது .

நாங்கள் எங்கள் ஊழியர்களுக்கு நெகிழ்வான அட்டவணைகளை வழங்குகிறோம் , செவ்வாய்க்கிழமை வரும்போது உங்கள் சாதாரண மணிநேரங்களைப் பற்றி பேசலாம். உங்கள் புதிய ஊழியர் ஆலோசகர் பால் ஸ்மித் மற்றும் நீங்கள் சந்திப்பீர்கள். அவர் நிறுவனம் மற்றும் உங்கள் புதிய துறையை அறிந்து கொள்ள உங்களுக்கு உதவுவார்.

நீங்கள் உங்கள் முதல் சில நாட்களுக்கு என்ன செய்து வருகிறீர்கள் என்பதற்கான கண்ணோட்டத்தைக் கொடுக்க விரும்புகிறேன். நீங்கள் நன்மைகள் பற்றி ஒரு HR நோக்குநிலை மற்றும் புதிய ஊழியர் கடிதத்தை முடிக்க வேண்டும்.

உங்கள் முதல் வாரம் ஒரு அட்டவணையை வைத்துள்ளோம்.

உங்கள் குறிக்கோள் உங்கள் புதிய வேலை மற்றும் நிறுவனம் இருவருக்கும் உரியது. இதை மனதில் வைத்து, உங்கள் வழிகாட்டியுடன் கூடுதலாக, உங்களுடன் பணியாற்றுவதற்காக மார்கரெட் பிரியோனியை உங்களுடன் வேலை செய்யுமாறு கேட்டுக் கொண்டோம். நீங்கள் கற்றுக்கொள்ள வேண்டிய அனைத்து அம்சங்களிலும் அவள் அனுபவித்திருக்கிறாள். நீங்கள் ஒரு அலுவலகத்தை பகிர்ந்துகொள்வீர்கள், அதனால் பயிற்சி தொடரும்.

கூடுதலாக, நீங்கள் ஒரு கூட்டத்தை திட்டமிட்டுள்ளோம், அது உங்களுக்குத் தெரிந்த அனைத்து துறைகளோடு தொடர்பு கொள்ளும். நீங்கள் சந்திக்க வேண்டிய பணியாளர்களுடன் கூட்டங்களை அமைத்துள்ளோம் . நீங்கள் செவ்வாய்க்கிழமையன்று வரும்போது இந்த அட்டவணையை இறுதி செய்ய வேண்டும்.

உங்களுக்கு கேள்விகள் இருந்தால், தயவுசெய்து எனக்கு மின்னஞ்சல் அனுப்பவும் அல்லது என்னை அழைக்கவும். என் எண் 910-244-3256 ஆகும்.

உங்களோடு வேலை செய்ய நாங்கள் உண்மையில் எதிர்நோக்குகிறோம்.

அன்புடன்,

வெண்டி எடிசன்

துறை மேலாளர்

மேலும் மாதிரி புதிய ஊழியர் வரவேற்கிறோம் கடிதங்கள்